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引言很多人都認(rèn)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭職了會(huì)很虧，離開(kāi)了體制之后會(huì)失去很多。
在機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革之前我們沒(méi)有繳納過(guò)社保費(fèi) ，我們以后的退休待遇會(huì)不會(huì)因?yàn)檗o職后離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位降低，甚至說(shuō)我們還能不能正常辦理退休手續(xù)了。如果能保住我們的工齡就不錯(cuò)了，別說(shuō)”補(bǔ)償金”了，根本沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)補(bǔ)償金這個(gè)事。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革以后辭職的人員有“補(bǔ)償金” 。這種“補(bǔ)償金”叫“補(bǔ)記的職業(yè)年金” ，這個(gè)補(bǔ)償?shù)倪^(guò)程叫“職業(yè)年金補(bǔ)記” 。

注：下方中“補(bǔ)償金”改稱為補(bǔ)記的職業(yè)年金。

深圳鹽田高級(jí)中學(xué)高級(jí)教師熊芳芳的辭職報(bào)告
補(bǔ)記職業(yè)年金的政策依據(jù)《人力資源社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系和職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)有關(guān)問(wèn)題的通知》明確：

機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員辦理了正式調(diào)動(dòng)或辭職、辭退手續(xù)離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，根據(jù)改革前本人在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的年限長(zhǎng)短補(bǔ)記職業(yè)年金，以實(shí)賬方式劃轉(zhuǎn)至本人職業(yè)年金個(gè)人賬戶。

職業(yè)年金補(bǔ)記的政策解讀職業(yè)年金補(bǔ)記的政策用通俗的語(yǔ)言來(lái)說(shuō)就是：
2014年10月之前就在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的人員，現(xiàn)在或因正式調(diào)動(dòng) ，或因辭職、被辭退，現(xiàn)在要離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位，需要根據(jù)該人員在2014年10月之前的工作年限長(zhǎng)短補(bǔ)記職業(yè)年金。
適用條件：
2014年10月以前參加工作的機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員，離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位。
不適用條件：
機(jī)關(guān)事業(yè)單位非在編人員。
適用對(duì)象：
職業(yè)年金補(bǔ)記僅適用于辦理了正式調(diào)動(dòng)人員或辭職、被辭退人員。
注：以下簡(jiǎn)稱之為”適用對(duì)象” 。
其中辭職人員包括按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）第四章第十七條規(guī)定解除聘用合同的人員。
其中被辭退人員包括按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）第四章第十五條、第十六條規(guī)定解除聘用合同的人員。
不適用對(duì)象：
自動(dòng)離職人員、被開(kāi)除人員、被判刑人員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位之間正常流動(dòng)人員、退休人員、死亡人員、出國(guó)境定居人員等。
特殊情況：
有些人員經(jīng)常在企、事業(yè)單位之間調(diào)動(dòng) ，比如國(guó)企單位的領(lǐng)導(dǎo) ，經(jīng)常會(huì)從企業(yè)調(diào)動(dòng)到事業(yè) ，再?gòu)氖聵I(yè)到企業(yè)任職，這種情況是人員每調(diào)入企業(yè)一次補(bǔ)記一次嗎？
根據(jù)規(guī)定，適用對(duì)象多次從機(jī)關(guān)事業(yè)調(diào)動(dòng)至企業(yè)的，只補(bǔ)記一次。

職業(yè)年金補(bǔ)記的資金渠道社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在辦理符合適用對(duì)象的養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷業(yè)務(wù)時(shí) ，根據(jù)適用對(duì)象和資金渠道分別進(jìn)行補(bǔ)記。
1.單位或人員經(jīng)費(fèi)來(lái)源為財(cái)政全供的，由財(cái)政部門根據(jù)撥付資金進(jìn)行補(bǔ)記。
2.單位或人員經(jīng)費(fèi)來(lái)源為差額供給或自收自支的，由參保單位撥付資金進(jìn)行補(bǔ)記。
職業(yè)年金補(bǔ)記的金額有多少補(bǔ)記的金額應(yīng)該是大家最關(guān)心的問(wèn)題。
在人社部、財(cái)政部的聯(lián)合發(fā)文中僅規(guī)定了根據(jù)參保人員在2014年10月之前的工作年限進(jìn)行補(bǔ)記。但僅有工作年限一個(gè)條件不能完成補(bǔ)記金額的計(jì)算的。