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十級傷殘賠償標準2022 九級傷殘賠償標準2022多少錢大概車禍( 四 )

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《上海高院民一庭調(diào)研與參考》（〔2014〕15號）傾向認為，停工留薪期工資待遇性質(zhì)上屬于勞動者提供正常勞動所獲得的報酬，而加班費是勞動者提供額外勞動獲得的收入，不屬于正常工作時間工資的范疇，且在停工留薪期內(nèi)也不可能發(fā)生加班的事實，故停工留薪期內(nèi)原工資不應(yīng)包含加班工資 。如有證據(jù)證明用人單位惡意將本應(yīng)計入正常工作時間工資的項目計入加班工資，以達到減少正常工作時間工資計算標準的，則應(yīng)將該部分“加班工資”計入正常工作時間工資的計算范圍 。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條規(guī)定，生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責 。
如果單位未安排護理，則由單位支付護理費 。護理費標準如何確定？各地并無統(tǒng)一做法 。
比如，《廣東省工傷保險條例》規(guī)定，工傷職工在停工留薪期間生活不能自理需要護理的，由所在單位負責 。所在單位未派人護理的，應(yīng)當參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標準向工傷職工支付護理費 。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定，工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費 。
生活完全不能自理
社平工資×50％
生活大部分不能自理
社平工資×40％
生活部分不能自理
社平工資×30％
依據(jù)《工傷保險條例》第三十條規(guī)定，職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定 。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十條規(guī)定，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付 。
超出目錄及服務(wù)標準的醫(yī)藥費由工傷職工還是用人單位承擔，目前實踐中各地存在不同做法，多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔 。比如：浙江高院《關(guān)于審理勞動爭議案件若干問題的解答(二)》中，“用人單位已依法為勞動者繳納了工傷保險，勞動者工傷醫(yī)療費超出社?；饒箐N目錄范圍的費用，如何承擔?答：用人單位已依法為勞動者繳納了工傷保險，勞動者工傷醫(yī)療費超出社保基金報銷目錄范圍的費用原則上不應(yīng)由用人單位承擔，但超出目錄范圍的費用經(jīng)用人單位同意或者認可的除外 ?！?br /> 深圳《2016年全市社會保險爭議疑難問題研討會紀要》中，“用人單位已為勞動者繳納工傷保險，勞動者以實際支出的工傷醫(yī)療費高于社保部門償付的醫(yī)療費為由要求用人單位補足的，不予支持 。法律法規(guī)另有規(guī)定的除外 ?！?br /> 依據(jù)《工傷保險條例》第三十條規(guī)定，工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付 。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十二條規(guī)定，工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付 。
需注意的是，輔助器具一般應(yīng)當限于輔助日常生活及生產(chǎn)勞動之必需，并采用國內(nèi)市場的普及型產(chǎn)品 。工傷職工選擇其他型號產(chǎn)品，費用高出普及型部分，由個人自付 。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十八條規(guī)定，工傷職工工傷復(fù)發(fā)，確認需要治療的，享受工傷醫(yī)療費、輔助器具費、停工留薪期工資 。
2022年1月17日上午10點，國務(wù)院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會，國家統(tǒng)計局發(fā)布2021年居民收入和消費支出情況 。居民收入情況方面，2021年全年全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元，比上年名義增長8.2%，扣除價格因素實際增長7.1% 。

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