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浙江省工傷保險實施辦法2018 浙江省工傷保險條例實施辦法2022

2022年1月17日上午10點,國務(wù)院新聞辦公室舉行新聞發(fā)布會,國家統(tǒng)計局發(fā)布2021年居民收入和消費支出情況,其中城鎮(zhèn)居民人均可支配收入47412元,根據(jù)公布的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)有了新變化,現(xiàn)結(jié)合司法實踐,對2022年工傷認(rèn)定流程及賠償標(biāo)準(zhǔn)作以下說明,供參考!

浙江省工傷保險實施辦法2018 浙江省工傷保險條例實施辦法2022


浙江省工傷保險條例實施辦法2022(浙江省工傷保險實施辦法2018)

需在什么期限內(nèi)提出申請
(一)用人單位一方的申請時限
根據(jù)《工傷保險條例》《工傷認(rèn)定辦法》的規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請 。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長 。
特別注意:依據(jù)《工傷保險條例》第十七條規(guī)定,如果用人單位沒有在上述30日內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān) 。
法條鏈接
《工傷保險條例》(2010修訂)
第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請 。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長 。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請 。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認(rèn)定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理 。
用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負(fù)擔(dān) 。
《工傷認(rèn)定辦法》
第四條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請 。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長 。
按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請的,根據(jù)屬地原則應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門提出 。
(二)勞動者一方的申請時限
《工傷認(rèn)定辦法》第五條規(guī)定,用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接按照本辦法第四條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請 。
特別注意:工會組織也是可以申請的哦!
(三)超過1年申請限的特別規(guī)定
依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第七條,由于不屬于職工或者其近親屬自身原因超過工傷認(rèn)定申請期限的,被耽誤的時間不計算在工傷認(rèn)定申請期限內(nèi) 。
有下列情形之一耽誤申請時間的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為不屬于職工或者其近親屬自身原因:
(1)不可抗力;
(2)人身自由受到限制;
(3)屬于用人單位原因;
(4)社會保險行政部門登記制度不完善;
(5)當(dāng)事人對是否存在勞動關(guān)系申請仲裁、提起民事訴訟 。

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