不是 。收假日期是假期結(jié)束后的第一天 。因收假是請假期滿或規(guī)定的假期滿后，向主管的人或所在的單位、學(xué)校報(bào)到的當(dāng)天 。員工如因特殊原因不能按時(shí)返崗 ， 應(yīng)及時(shí)致電部門主管申請續(xù)假，同時(shí)向人力資源部報(bào)備；并且在返崗后第一時(shí)間辦理續(xù)假手續(xù) 。否則亦視為曠工處理 。【收假是放假的最后一天嗎】不是 。收假日期是假期結(jié)束后的第一天 。因收假是請假期滿或規(guī)定的假期滿后，向主管的人或所在的單位、學(xué)校報(bào)到的當(dāng)天 。員工如因特殊原因不能按時(shí)返崗，應(yīng)及時(shí)致電部門（景區(qū)）主管申請續(xù)假 ， 同時(shí)向人力資源部報(bào)備；并且在返崗后第一時(shí)間辦理續(xù)假手續(xù) 。否則亦視為曠工處理 。
拓展資料：（1）員工因私事必須親自辦理方可請事假，部門（景區(qū)）主管要結(jié)合本部門工作實(shí)際和人員在崗情況嚴(yán)格把關(guān)，確保部門（景區(qū)）工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 。
（2）如遇特殊情況（如突發(fā)身體不適、意外受傷等） ， 不能提前辦理請假手續(xù)的，需致電部門主管說明情況，并聯(lián)系人力資源部確定采取哪種方式辦理請假手續(xù)：一可以由本人委托部門主管或者同事代為辦理；二可以由員工親屬代為到公司力、理請假手續(xù)；三是短期請假可由本人返崗后及時(shí)補(bǔ)辦 。
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