【怎樣對公司內部講師進行激勵】內部講師隊伍的建設是公司培訓體系建設的重要部分，那么，在進行隊伍建設過程中 ， 如何對隊伍進行激勵呢？
工具/原料
- 內訓師名單
就是在講師課程開發(fā)且通過認證后，可以享受津貼
2課程講授激勵：
就是講師在承擔授課任務后，可以享受授課津貼
3教師節(jié)日福利：
在每年的教師節(jié)，可以為內訓師隊伍發(fā)放節(jié)日福利
4享受培訓優(yōu)先：
就是公司在組織培訓、外訓時 ， 內訓師可以優(yōu)先享受
5組織相關活動：
HR部門可以對內訓師組織相關的活動，比如旅游、讀書活動等
6其他激勵方式：
包括為內訓師購買書籍、發(fā)放聘書、優(yōu)秀講師評選、講師等級評定等激勵方式
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