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公司常見八大職能部門

【公司常見八大職能部門】一個(gè)公司基本管理部門總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)全公司協(xié)調(diào),包括制度接待會(huì)議等,屬于公司中心決策部門行政部負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況人力資源部公司人事培訓(xùn)勞資考勤保險(xiǎn) 。

公司常見八大職能部門


具體職能1股東會(huì)的職權(quán) 1決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃2選舉和更換由“非職工代表”擔(dān)任的董事監(jiān)事,決定有關(guān)董事監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng) 3審議批準(zhǔn)董事會(huì)或者執(zhí)行董事的報(bào)告4審議批準(zhǔn)監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事 。
把上述企業(yè)8大職能總結(jié)成2大類1業(yè)務(wù)部門將生產(chǎn)和服務(wù)銷售市場客服統(tǒng)稱為業(yè)務(wù)部門,這類部門需要經(jīng)常對(duì)外,直接面對(duì)客戶和變化的市場2運(yùn)營部門把研發(fā)財(cái)務(wù)人力行政統(tǒng)稱為運(yùn)營部門備注這里的運(yùn)營部 。
公司常見八大職能部門


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