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常用的人才測(cè)評(píng)工具 職業(yè)傾向測(cè)評(píng)

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一、MBTI職業(yè)性格測(cè)MBTI,是一種迫選型、自我報(bào)告式的性格評(píng)估測(cè)試,用以衡量和描述人們?cè)讷@取信息、做出決策、對(duì)待生活等方面的心理活動(dòng)規(guī)律和性格類型 。這種理論可以幫助解釋為什么不同的人對(duì)不同的事物感興趣、擅長(zhǎng)不同的工作、并且有時(shí)不能互相理解 。
這個(gè)工具已經(jīng)在世界上運(yùn)用了將近30年的時(shí)間,夫妻利用它增進(jìn)融洽、老師學(xué)生利用它提高學(xué)習(xí)、授課效率,青年人利用它選擇職業(yè),組織利用它改善人際關(guān)系、團(tuán)隊(duì)溝通、組織建設(shè)、組織診斷等多個(gè)方面 。在世界五百?gòu)?qiáng)中,有80%的企業(yè)有MBTI的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn) 。
MBTI主要應(yīng)用于職業(yè)發(fā)展、職業(yè)咨詢、團(tuán)隊(duì)建議、婚姻教育等方面,是目前國(guó)際上應(yīng)用較廣的人才甄別工具 。
二、MBTI性格類型MBTI把性格分析4個(gè)維度,每個(gè)維度上的包含相互對(duì)立的2種偏好:
偏好①,精力支配:把注意力集中在何處,從哪里獲得動(dòng)力(外向、內(nèi)向);偏好②,認(rèn)識(shí)世界,獲取信息的方式(感覺(jué)、直覺(jué));偏好③,判斷事物:做決定的方法(思維、情感);偏好④,生活態(tài)度:通過(guò)認(rèn)知的過(guò)程或判斷的過(guò)程(判斷、知覺(jué)) 。

常用的人才測(cè)評(píng)工具 職業(yè)傾向測(cè)評(píng)


其中兩兩組合,可以組合成16種人格類型
常用的人才測(cè)評(píng)工具 職業(yè)傾向測(cè)評(píng)


三、MBTI16種性格類型特點(diǎn)1)ISTJ
1.嚴(yán)肅、安靜、藉由集中心志與全力投入、及可被信賴獲致成功2.行事務(wù)實(shí)、有序、實(shí)際、邏輯、真實(shí)及可信賴3.十分留意且樂(lè)于任何事(工作、居家、生活均有良好組織及有序)4.負(fù)責(zé)任5.照設(shè)定成效來(lái)做出決策且不畏阻撓與閑言會(huì)堅(jiān)定為之6.重視傳統(tǒng)與忠誠(chéng)7.傳統(tǒng)性的思考者或經(jīng)理2)ISFJ
1.安靜、和善、負(fù)責(zé)任且有良心 。2.行事盡責(zé)投入 。3.安定性高,常居項(xiàng)目工作或團(tuán)體之安定力量 。4.愿投入、吃苦及力求精確 。5.興趣通常不在于科技方面,對(duì)細(xì)節(jié)事務(wù)有耐心 。6.忠誠(chéng)、考慮周到、知性且會(huì)關(guān)切他人感受 。7.致力于創(chuàng)構(gòu)有序及和諧的工作與家庭環(huán)境 。3)INFJ
1.因?yàn)閳?jiān)忍、創(chuàng)意及必須達(dá)成的意圖而能成功 。2.會(huì)在工作中投注最大的努力 。3.默默強(qiáng)力的、誠(chéng)摯的及用心的關(guān)切他人 。4.因堅(jiān)守原則而受敬重 。5.提出造福大眾利益的明確遠(yuǎn)景而為人所尊敬與追隨 。6.追求創(chuàng)見(jiàn)、關(guān)系及物質(zhì)財(cái)物的意義及關(guān)聯(lián) 。7.想了解什么能激勵(lì)別人及對(duì)他人具洞察力 。8.光明正大且堅(jiān)信其價(jià)值觀 。9.有組織且果斷地履行其愿景 。4)INTJ
1.具強(qiáng)大動(dòng)力與本意來(lái)達(dá)成目的與創(chuàng)意—固執(zhí)頑固者 。2.有宏大的愿景且能快速在眾多外界事件中找出有意義的模范 。3.對(duì)所承負(fù)職務(wù),具良好能力于策劃工作并完成 。4.具懷疑心、挑剔性、獨(dú)立性、果決,對(duì)專業(yè)水準(zhǔn)及績(jī)效要求高 。5)ISTP
1.冷靜旁觀者—安靜、預(yù)留余地、彈性及會(huì)以無(wú)偏見(jiàn)的好奇心與未預(yù)期原始的幽默觀察與分析 。2.有興趣于探索原因及效果,技術(shù)事件是為何及如何運(yùn)作且使用邏輯的原理組構(gòu)事實(shí)、重視效能 。3.擅長(zhǎng)于掌握問(wèn)題核心及找出解決方式 。4.分析成事的緣由且能實(shí)時(shí)由大量資料中找出實(shí)際問(wèn)題的核心 。6)ISFP
1.羞怯的、安寧和善的、敏感的、親切的、且行事謙虛 。2.喜于避開(kāi)爭(zhēng)論,不對(duì)他人強(qiáng)加已見(jiàn)或價(jià)值觀 。3.無(wú)意于領(lǐng)導(dǎo)卻常是忠誠(chéng)的追隨者 。4.辦事不急躁,安于現(xiàn)狀無(wú)意于以過(guò)度的急切或努力破壞現(xiàn)況,且非成果導(dǎo)向 。5.喜歡有自有的空間及照自訂的時(shí)程辦事 。7)INFP

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