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新時代如何弘揚奮斗精神

1、要在全社會倡導廉政為民、艱苦創(chuàng)業(yè)的作風 。我們通過在全黨加強正確的世界觀、人生觀、價值觀教育,增進黨員領(lǐng)導干部的事業(yè)心、進取心和責任感,建立健全監(jiān)督體制和評價體制,使領(lǐng)導干部在艱苦奮斗這個原則問題上,真正發(fā)揮帶頭作用 。
2、要堅持走群眾路線,在全社會倡導和樹立艱苦奮斗精神 。新時期黨員干部必須牢記為人民服務的宗旨,以人民“高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成、答應不答應”作為制定和執(zhí)行路線方針政策的出發(fā)點和歸宿;無論做什么,都要相信群眾、依靠群眾、為了群眾,堅持從群眾中來、到群眾中去,虛心向群眾學習,與群眾同甘共苦;要向群眾學習,改進工作方法,在黨員干部工作中,講究和改進工作方法,繼續(xù)保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風,繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風,保持當好人民公仆,在全社會倡導和正確引導廣大人民群眾弘揚艱苦奮斗精神,把弘揚艱苦奮斗精神變成全民的自覺行動,同心同德,艱苦創(chuàng)業(yè) 。
【新時代如何弘揚奮斗精神】3、要積極為艱苦奮斗精神的倡導提供社會空間 。要弘揚艱苦奮斗精神,必須在用人上要真正體現(xiàn)公開公平競爭機制,任人唯賢,以績?nèi)∪?。為那些有務實精神、埋頭苦干、績效顯著的人提供施展才華的平臺和晉升的機會,以保證那些有能力、有貢獻的人確實得到應有的肯定、尊重和回報,從根本上保證和鼓勵人們充分弘揚艱苦奮斗精神,為艱苦奮斗精神的倡導提供良好的社會空間,讓想干事、能干事的人干成事 。

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