我們在單位上班時，單位會為我們交五險一金，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金，合在一起每個月要扣好幾百，其中養(yǎng)老保險至少要扣兩三百塊錢，那么這兩三百塊錢是怎么計算出來的，為什么要扣這么多？相信很多人都迷迷糊糊的 。
首先我們要知道，單位為我們交的養(yǎng)老保險是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險，在交費前單位會為每個人辦理參保，然后進行工資申報，申報后的這個數(shù)字將作為日后的繳費基數(shù) 。
按照城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的相關(guān)規(guī)定，單位每個月要繳納繳費基數(shù)的16%，個人每個月要繳納繳費基數(shù)的8% 。舉個例子，假設(shè)單位工資申報時將你的工資定為3000元，那么每個月個人要繳納3000元的8%，即240元，單位繳納3000元的16%，即480元，目前大多是通過工資代扣的方式直接將個人要交的部分扣掉 。
【農(nóng)村社保退休工資計算公式 農(nóng)村養(yǎng)老保險計算方法】可以看出，每個月從工資里扣的養(yǎng)老保險是按照單位申報工資的8%來扣的，知道了自己每個月扣多少錢，也能計算出單位為你申報的工資是多少 。
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