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最近好多廠房提前放假了，就拿我在廣東工作的舅舅他們廠來(lái)說(shuō)，往年都是臘月中下旬才放假回家的，今年直接冬月底就說(shuō)要回家了，看來(lái)很多單位都意識(shí)到今年這個(gè)春運(yùn)是一個(gè)很嚴(yán)峻的考驗(yàn)，開始在提前謀劃、未雨綢繆了。

新冠病毒有一次來(lái)襲，外出打工的，元旦春節(jié)能不能不讓返回過(guò)年？元旦沒(méi)啥事，但是春節(jié)我認(rèn)為不讓回家是不可能實(shí)現(xiàn)的，原因分2點(diǎn)，預(yù)防措施也分兩點(diǎn)，下面詳細(xì)分析。
01.外出務(wù)工人員數(shù)量過(guò)于龐大，假如說(shuō)不讓回家，那么這么多的人口，在往年春節(jié)放假的這段時(shí)間如何安置？咱們?nèi)袊?guó)每年有太多太多外出務(wù)工人員，每年春運(yùn)就相當(dāng)于一次全國(guó)性的人類大遷徙，我特意查了一下廣東省的總?cè)丝?.5億，本地戶籍人員大概8000萬(wàn)，流動(dòng)人口大概7000萬(wàn)，由這個(gè)數(shù)據(jù)可想廣東省至少一小半都是外來(lái)務(wù)工人員。

我們假如說(shuō)這部分人過(guò)年的時(shí)候不讓回家，那么這些廠房、單位就必須負(fù)責(zé)安置這些外來(lái)務(wù)工人員的生活居住，肯定是留在工作時(shí)間的宿舍里面過(guò)春節(jié) 。
春節(jié)期間廠房肯定是停工了，工作停了，還要負(fù)責(zé)所有員工的生活，并且在春節(jié)期間有所管理，不知道單位是否能愿意。

02.不讓外出打工人員返鄉(xiāng)過(guò)年原本是好心，避免這些人在擁擠的春運(yùn)路途上被感染新冠病毒，但如果全都留在單位宿舍，是否是好心做了壞事呢？既然已知新冠病毒再一次來(lái)襲，春節(jié)期間想必只會(huì)更嚴(yán)重，或者說(shuō)變嚴(yán)重的可能性更大，那么對(duì)留在單位的員工妥善管理的難度將提高很多。
大廠房、大單位對(duì)員工生活起居上面的管理原本就有所不足，主要的精力基本都放在了工作上面，都是成年人的世界，不可能還會(huì)像讀書時(shí)候的學(xué)生宿舍那樣，每層樓給你配備一個(gè)宿舍管理員，天天盯著你，每晚上進(jìn)宿舍查寢。

既然如此，如果春節(jié)期間疫情嚴(yán)重了，誰(shuí)能保證每一位員工每天都乖乖的待在宿舍里、單位內(nèi)部不出去呢？誰(shuí)能保證哪家哪戶不會(huì)有外來(lái)人員偷偷來(lái)訪呢？誰(shuí)能保證每一位員工從不接觸外面的人呢？那么多人每天要吃飯，誰(shuí)能保證食堂每天的食品中不會(huì)存在攜帶病毒的危險(xiǎn)呢？

這些極具風(fēng)險(xiǎn)的假設(shè)，我可以說(shuō)沒(méi)有哪個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)有那個(gè)膽量拍板說(shuō)我可以在春節(jié)期間保證在廠里過(guò)年的每一位員工的生命安全，他們擔(dān)不起那個(gè)責(zé)任。
一旦整個(gè)廠房里面出現(xiàn)了一例感染新冠病毒的人，那整個(gè)廠房的人不都遭了秧，基本會(huì)無(wú)一例外，到時(shí)候感染新冠病毒的單位就不是按人算了，是按單位數(shù)量計(jì)算。單位是不會(huì)冒這么大的風(fēng)險(xiǎn)去將所有人員留在原地過(guò)春節(jié)的。

新冠病毒原本就是一種傳染性極強(qiáng)的病毒，所以一直提倡的是不應(yīng)該群居，將所有外出務(wù)工人員留在原單位本就是不符合這一項(xiàng)防控措施的，要想減小感染風(fēng)險(xiǎn)，就得讓他們分散開來(lái)，要分散開來(lái)就是得讓他們各自回家，既減輕了單位壓力，又增強(qiáng)了預(yù)防效果。