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曠工工資一般怎么算


曠工工資一般怎么算


曠工工資一般怎么算?拿我們公司為例吧 。
工具/原料
    Excel表格
方法/步驟1【曠工工資一般怎么算】我們公司底薪由基本工資+績效工資組成 。假如小王的基本工資為1500 , 績效工資為1500 , 他在2020年5月份曠工1天的情況是如何算工資呢?
25月天數為31天,周末天數為10天,那么當月應出勤天數為20天 。這里說明一下,5月1日是勞動節(jié),是法定節(jié)假日,是帶薪休假的 , 所以也算在應出勤天數里面 。
3那么他的曠工扣款=(基本工資+績效工資)/應出勤天數=150元,。
4在不算其他補貼、提成、扣款的情況下 , 他的實際工資=(基本工資+績效工資)-曠工扣款=2850元,。
5如果說有五險一金等扣款,相應減去;有提成,則加上;有通訊補貼、住房補貼等也是同理折扣 , 然后加上折扣后的補貼,即是實際工資 。

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