當(dāng)公司拖欠工資時，普通員工該怎么辦？一二三四方法羅列
工具/原料
- 勞動、勞務(wù)合同；工資流水，打卡記錄等等
盡快搜集，重點在于可以證明你在該公司工作即可，并不是要求每一項都有 。
2【勞務(wù)工資糾紛怎么處理】老板協(xié)商 ， 當(dāng)然這一步不一定會有用的 。
12345市長熱線，這不是每一個城市都有用，但可以嘗試 。
3本市的勞動局勞動監(jiān)察投訴，很多時候這個時候就能促成調(diào)解 。
電話及地址直接百度搜索就可以了
4勞動仲裁委 。提起勞動仲裁，速度快、追討工資沒有仲裁費用、裁決有法律效力可以執(zhí)行的 。
注意是在你單位所在地的勞動仲裁
從這里開始就可以考慮找一個律師咨詢一下 ， 或者幫忙寫下材料了 。
5勞動仲裁還是不行，那么就只能去法院了，訴訟解決問題 。
推薦閱讀
- 如何查工資多少
- 幼師可以做哪些兼職
- 年薪8萬怎么算月工資
- 如何區(qū)別勞動合同和勞務(wù)合同
- 柬埔寨打工工資怎么樣
- 招行企業(yè)網(wǎng)銀如何代發(fā)工資
- 股東工資如何定
- 三倍工資的法定節(jié)假日是什么
- 9000工資稅怎么扣
- 勞務(wù)派遣費用如何收取