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職業(yè)行為習(xí)慣需要早點(diǎn)培養(yǎng)嗎?( 二 )


15、事事有回復(fù) , 你有沒有這種習(xí)慣 , 別人交待你辦一件事 , 你辦完了 , 然后就覺得沒有事了 。
16、正確的做法 , 你辦的事無論辦好了 , 還是沒辦成 , 你都要給交待你辦事的那個人回復(fù)一聲情況如何 。這是最基本的 。如果事情辦好了 , 你回復(fù)一聲 , 讓別人不用再惦記著這件事;如果還沒辦好 , 存在什么情況 , 更要及時要告訴交辦人 , 以便及時采取其他辦法把事情辦好 。這就是通常人們所評價某個人辦事靠譜 , 會說這個人“辦事有交待” , 讓人放心 。
【職業(yè)行為習(xí)慣需要早點(diǎn)培養(yǎng)嗎?】17、對于領(lǐng)導(dǎo)和客戶 , 事事有回復(fù) , 顯得格外重要 。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作 , 完成情況 , 要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報回復(fù) , 便于領(lǐng)導(dǎo)把控工作過程和結(jié)果;對客戶的要求和投訴也要定期回復(fù) , 讓客戶感覺受到重視 。

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