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在辦公室里裝攝像頭，不僅監(jiān)控了員工的工作時(shí)間，對(duì)非工作時(shí)間也一并進(jìn)行了監(jiān)控。街道辦事處向上要對(duì)接市（區(qū)）一級(jí)的政府、人大、各局委，大大小小的單位多得數(shù)不清，形容街道辦事處的工作有一句很火的話：上面千條線，下面一針穿。街道辦事處下一級(jí)就是居民自治的社區(qū)（村），下轄十幾個(gè)社區(qū)，街道的工作人員每一項(xiàng)工作都要安排到每一個(gè)社區(qū)，政策落實(shí)是否到位，工作進(jìn)展如何，都要時(shí)時(shí)了解和督促，對(duì)政策認(rèn)識(shí)不到位或者有偏差也要加以指導(dǎo)，因此并不都是些在辦公室里統(tǒng)計(jì)總結(jié)的工作，要經(jīng)常到社區(qū)里去，有的辦事處人員會(huì)被派到社區(qū)任職，充實(shí)社區(qū)力量，辦事處已經(jīng)是基層，社區(qū)更是基層中的基層。
街道辦事處的事業(yè)編怎么樣？

本人事業(yè)編正式在編人員，這個(gè)問(wèn)題可以以身做法來(lái)回答。街道編制分為三種，公務(wù)員，事業(yè)編，無(wú)編制人員。公務(wù)員是通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)入，上升渠道可以為副鎮(zhèn)長(zhǎng)，街道黨委成員(組織、宣傳委員等)，鎮(zhèn)長(zhǎng)，鎮(zhèn)黨委書(shū)記，做的好可以進(jìn)入市里的單位，也可以通過(guò)選調(diào)考試進(jìn)入市里單位。工資待遇有車(chē)補(bǔ)，精神文明獎(jiǎng) 。事業(yè)編是通過(guò)事業(yè)單位考試進(jìn)入，編制主要分為兩種，管理崗，專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗。
管理崗跟專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗基本上升渠道一樣，都是分層級(jí)的（例如管理9級(jí)，專(zhuān)業(yè)技術(shù)9級(jí)），在單位里從事工作基本是一樣的，但是專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗相對(duì)工資漲的更快（初級(jí)職稱(chēng)、中級(jí)職稱(chēng)、高級(jí)職稱(chēng)），職稱(chēng)可以通過(guò)考試或者評(píng)選（本人農(nóng)學(xué)碩士畢業(yè)，所在地區(qū)三年直接評(píng)中級(jí)崗）。事業(yè)編制無(wú)法當(dāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)等更高級(jí)別職務(wù) 。說(shuō)白了事業(yè)編制主要是輔助公務(wù)員人員工作，但是在單位里跟公務(wù)員工作是一樣的，除了車(chē)補(bǔ)沒(méi)有工資待遇基本跟公務(wù)員差不多（專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(chēng)比公務(wù)員正科級(jí)工資能高一點(diǎn)）。
辦公室里裝攝像頭，這種單位值得繼續(xù)工作嗎？

辦公室里裝攝像頭，用來(lái)監(jiān)視員工的公司，不值得繼續(xù)待下去，主要理由如下。第一，管理過(guò)于嚴(yán)格管理嚴(yán)格的公司有很多，但是嚴(yán)格到要在辦公室里裝攝像頭的，還是非常少的。真正在辦公室里裝了攝像頭的，說(shuō)明這個(gè)公司在管理上有點(diǎn)過(guò)火了。第二，不尊重個(gè)人隱私現(xiàn)在大家都集中辦公，辦公室里面不僅要干工作，有的時(shí)候也會(huì)涉及個(gè)人隱私事項(xiàng) 。
在辦公室里裝攝像頭，不僅監(jiān)控了員工的工作時(shí)間，對(duì)非工作時(shí)間也一并進(jìn)行了監(jiān)控。中午午休以及下班之后加班，都屬于工作時(shí)間之外，屬于個(gè)人的隱私，這樣做容易侵犯員工的隱私。第三、管理方式簡(jiǎn)單粗暴要對(duì)員工嚴(yán)格進(jìn)行管理，可以通過(guò)完善相關(guān)管理制度等方式進(jìn)行。強(qiáng)化業(yè)績(jī)考核、考勤打卡等方式更科學(xué) 。但是通過(guò)裝攝像頭進(jìn)行監(jiān)控和管理，屬于比較簡(jiǎn)單粗暴的管理方式，也說(shuō)明這家企業(yè)在管理上并沒(méi)有花太多的心思，也沒(méi)有動(dòng)什么腦筋。
在街道辦事處上班沒(méi)有編制一個(gè)月3500，工作很清閑，這樣的工作怎么樣？

街道辦事處上班，如果一個(gè)月到手3500，就是扣除社保后的工資，工作又清閑，離家又近，即便是沒(méi)有編制，也不會(huì)輕易失業(yè)，在三四線城市，對(duì)女生來(lái)說(shuō)還是很不錯(cuò)的，畢竟待遇尚可，比較穩(wěn)定，有時(shí)間照顧家庭。但是這是一份一眼看到明的職業(yè)，沒(méi)有編制，也就不會(huì)受到提拔升職，能力再?gòu)?qiáng)同樣也得不到重用，即使勉強(qiáng)得到重用，也沒(méi)有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)正，對(duì)于有追求有夢(mèng)想的人并不合適，做的時(shí)間越久，內(nèi)心的壓力就越大，難免會(huì)覺(jué)得浪費(fèi)人生，工作怎么樣主要看個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和人生追求了。