【職場上要學(xué)會相信自己的伙伴】
職場上要學(xué)會相信自己的伙伴
職場上要學(xué)會相信自己的伙伴
動物的生存方式 ， 分為群居動物和獨居動物 。 人作為動物之中的一份子 ， 在最初是以群居方式生存的 。 在最初的群居生活中 ， 人們自然而然的分工明確 。 年輕力壯的男人負(fù)責(zé)打獵來取得食物 ， 婦女在家養(yǎng)育下一代 ， 并為外出的男人做飯 。 老人用他們的經(jīng)驗來教育后一代的人生活技能 。
現(xiàn)今社會 ， 在生活方面改變了群居生活的方式 。 但是由于人類社會活動 ， 在生活中人類還是保持著群居的本質(zhì) 。 比如單位或者企業(yè)所宣傳的團(tuán)隊精神 ， 人們自己的社交圈子 ， 以及社會活動中的合作伙伴 。 這些都是要大家共同來維護(hù) ， 才可以達(dá)到最佳水平的 。
群居動物有利有弊 。 比如非洲大陸的食草動物 ， 就是典型的群居動物 。 他們成百上千的在一起生活 ， 所到之處由于牧草有限 。 如果是個體動物就可以有豐厚的食物 ， 但是如果是群居就會體現(xiàn)出食物的匱乏 。 這個就是群居的缺點 。 但是群居可以擴(kuò)大自己的力量 ， 食草動物在自然界就是任其它食肉動物所宰割的 。 如果是以個體生活的話 ， 既是牧草豐厚 ， 不愁吃喝 ， 但是自己的生命會隨時受到威脅 。 根據(jù)自然法則 ， 這些柔軟的個體就會積聚在一起生活 ， 雖然個體柔軟 ， 但是團(tuán)結(jié)就是力量 。 雖然牧草會因為個體的數(shù)量多而顯得少了 ， 但是也由于個體數(shù)量的多 ， 而使得食肉動物無所適從 ， 就會降低自身個體的危險 。
在人類活動中 ， 由于人類的智慧存在 ， 就使的人類可以思考什么是正確的 ， 如何吸取動物的優(yōu)點而拋棄動物的缺點就是至關(guān)重要的事情 。
二十世紀(jì)?？怂构居诙懔愣晖瞥隽艘粋€動畫片 ， 片名是《冰河世紀(jì)》 ， 講述了這樣一個古老的童話故事：長毛象曼菲德與自己的同伴走散了 ， 它孤身行走 。 在途中救了一只樹酞—希德 ， 希德為了躲避敵人的攻擊 ， 雖然與菲德不是同一個種類 ， 但是它知道在菲德的身邊就不會有危險 。 而曼菲德也因為有希德的陪伴 ， 自己的路程也不寂寞了 ， 在途中它們又救了一個人類的小孩 ， 而這個小孩卻是劍齒虎——迭哥追逐的獵物 ， 但是它敵不過曼菲德的龐大身軀 ， 無奈只好跟著它們以便見機行事把小孩搶走 。 他們一路上矛盾重生 ， 迭哥心生毒計 ， 想誘領(lǐng)隊伍踏入自己族類設(shè)下的致命伏擊 ， 但在他們共同經(jīng)歷了雪崩、饑荒等無數(shù)險境之后 ， 這些與嚴(yán)酷環(huán)境抗?fàn)幍慕?jīng)歷使迭哥開始對自己的計劃動搖了 ， 它為了曼菲德和希德免受自己族類的傷害 ， 最后舍身相救 ， 與自己的族類展開了生死搏斗 ， 在重傷之下 ， 他們安全的把小孩送到了父親的手中 。
這個故事說明了 ， 只有對伙伴的信任 ， 才可以達(dá)到共同的目的 。 而這種力量的來源就是信任 。 這部影片的三種動物 ， 代表著族類之間的不信任 。 雖然各自都有自己的想法而走到一起來的 ， 但是通過之間發(fā)生的一些共同抵御外來困難的合作 ， 在要護(hù)送小孩的共同點目標(biāo)下 ， 這三只看起來根本不可能成為朋友的異族卻彼此信任 ， 非常默契的成了共浴生死的好朋友 。
人有智慧、勇氣和力量 。 可是 ， 在擁有了那么多智慧、勇氣和力量的同時 ， 卻沒有了長久的友誼 。 人們總是充滿懷疑 ， 充滿不信任 。 如果想達(dá)到相信自己 ， 或許我們可以做到 ， 相信伙伴 ， 我們又有幾個人能夠做的到 ， 可我們卻往往希望別人相信自己 ， 試問一下：自己希望別人對己的信任 ， 自己對別人也這樣做到了嗎？
推薦閱讀
- 在職場被上司冷淡要怎么辦？
- 如何把自己培養(yǎng)成職場精英？
- 教你如何擺脫職場失落感
- 職場上的什么讓你能夠幸福？
- 讓你在職場上魅力無限的方法
- 偶爾做做白日夢可激發(fā)職場潛能
- 你一定要有一個健全的自尊
- 航天員乘飛船升空時為什么要半躺著
- 高跟鞋對職場女性帶來積極性
- 教你挖掘自己的職場潛能