【13薪14薪15薪是什么意思】13薪通常是指工作期滿一年后，可以領(lǐng)取第十三個月的工資，14薪通常是指工作期滿一年后，可以領(lǐng)取第十三、十四個月的工資，15薪通常是指工作期滿一年后，可以領(lǐng)取第十三、十四、十五個月的工資 。
13薪14薪15薪是什么意思
多出來的月份的薪水一般情況是指年終獎，一般企業(yè)都會承諾年終獎是兩倍月薪，即全年按15個月算，多的三薪是指年終獎部分的薪水 。
由于年終獎超過了國家勞動部門規(guī)定的范疇，因此不同公司之間會有不同的差別，入職人員在查看相關(guān)福利的時候，以勞務(wù)合同為準(zhǔn) 。
當(dāng)員工為公司服務(wù)了一整年，公司會多發(fā)幾個月的薪水作為獎勵，科學(xué)有效的激勵機(jī)制能夠讓員工發(fā)揮出最佳的潛能，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值 。
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