【江蘇產(chǎn)假工資怎么算】江蘇產(chǎn)假(女方)：128天 。
江蘇陪產(chǎn)假(男方)：15天 。
產(chǎn)假工資=所在單位上年度職工月平均工資÷30天×產(chǎn)假天數(shù)
拓展閱讀：
《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》用人單位應(yīng)當(dāng)給予哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工以下保護(hù)：
（一）不得安排國家規(guī)定的哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)；
（二）不得延長勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)；
（三）實(shí)行勞動(dòng)定額的 ， 減少相應(yīng)勞動(dòng)量；
（四）每日勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)應(yīng)當(dāng)安排不少于1小時(shí)的哺乳時(shí)間；生育多胞胎的 ， 每多哺乳1個(gè)嬰兒 ， 每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間 。
哺乳時(shí)間以及在本單位內(nèi)哺乳往返途中時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間 。
推薦閱讀
- 江蘇產(chǎn)假工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)2022
- 江蘇省產(chǎn)假遇上法定節(jié)假日順延嗎
- 江蘇產(chǎn)假期間工資應(yīng)該怎么付
- 江蘇產(chǎn)假期間福利待遇還有嗎
- 江蘇省流產(chǎn)假期規(guī)定
- 江蘇省女職工哺乳假時(shí)間規(guī)定
- 工資+假期 江蘇省女職工哺乳期福利待遇
- 江蘇女職工哺乳假可以休息幾天
- 江蘇女職工哺乳假工資發(fā)多少
- 江蘇女職工懷孕幾個(gè)月可以休假