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沈陽高技能人才獎勵補貼政策匯總


沈陽高技能人才獎勵補貼政策匯總


>>高技能人才<<可以享受這些獎補政策
(一)人才培養(yǎng)
1.深入推進以“盛京大工匠”“沈陽市優(yōu)秀技術能手”等為代表的高技能人才選拔,同時實施“大師簽約帶徒工程”,以師之名推動職業(yè)能力傳幫帶 。原則上,每名大師同一時期內(nèi)帶徒不超過5人,培養(yǎng)期限6個月至1年 。帶徒期限結束1年內(nèi),按徒弟取得高級工(三級)3000元、技師(二級)4000元、高級技師(一級)5000元標準,給予“技能大師”帶徒補貼 。
2.聚焦沈陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展,依托技能含量高的大中型企業(yè)及職業(yè)院校等,大力開展高技能人才培養(yǎng) 。沈陽市職業(yè)院校、技工學校當年度輸送到我市企畢業(yè)生100人以上的,給院校輸送獎勵每人1000元 。
3.依托技能含量較高的大中型骨干企以及重點職業(yè)院校,每年建設不少于5個技能大師工作室(每個獎勵10萬元)和3—5個高技能人才培育基地(每個獎勵50萬—100萬元)以及雙元制校企合作項目(每個50萬—100萬元),建立較為完善的高技能人才技術技能創(chuàng)新成果和絕技絕活傳承推廣機制 。
(二)人才引進
1.對獲得中華技能大獎、全國技術能手的分別給予一次性50萬元、30萬元獎勵,并授予“盛京大工匠”榮譽稱號 。
2.對新引進的中華技能大獎、全國技術能手獲得者、高級技師,在沈陽購買首套普通商品住房分別一次性給予50萬、30萬、10萬元購房補貼 。
【沈陽高技能人才獎勵補貼政策匯總】3.每年在全市各企業(yè)、行業(yè)領域評選最多10名“盛京大工匠”,一次性頒發(fā)10萬元獎勵津貼 。

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