公司安排員工加班，員工是可以拒絕的，但是有一定的條件 。
【法律依據(jù)】
【員工對(duì)公司加班可以拒絕嗎？ 員工對(duì)公司加班可以拒絕嗎合法嗎】根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十一條，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要 ， 經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間 ， 一般每日不得超過(guò)一小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，但是每月不得超過(guò)三十六小時(shí) 。
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