【中山護(hù)理假應(yīng)如何請休】
中山護(hù)理假應(yīng)如何請休（如何計(jì)算？能不能疊加、可不可以拆分 ， 父母為外省戶籍的情況可不可以請休）？
?。ㄒ唬┰詮姨岢歡苑蚱奚桓鱟優(yōu)詡? ，自愿終身只生育一個(gè)子女的本省戶籍夫妻或一方為本省戶籍的夫妻，一方年滿六十周歲的，其子女即可享受護(hù)理假 ， 每年五日；患病住院治療（應(yīng)提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明、住院證明等材料）的，其子女每年可享受累計(jì)不超過十五日的護(hù)理假 。
?。ǘ┗だ砑儼豢傻櫻?父母雙方均滿六十周歲，子女每年也只可享受五日的護(hù)理假；患病住院治療的，每年累計(jì)也不超過十五日 。
?。ㄈ┗だ砑俚那胄蒞醋勻荒曇撲悖諭患撲隳甓饒誑梢圓鴟智胄藎?原則上不超過2次 。
?。ㄋ模┒郎優(yōu)改桿轎饈』Ъ?，其變?yōu)詮愣ぷ韉模?鼓勵(lì)用人單位參照《計(jì)生條例》三十六條第五項(xiàng)的規(guī)定安排其子女休護(hù)理假 。
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