1、首先得有以身作則的風(fēng)范，要讓自己的言行舉止去影響他們 。
2、其次，要走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心，根據(jù)他們所處的年齡段去找適合他們接受的方法 。
3、最后，不要強(qiáng)制性的去命令學(xué)生怎么做 ， 而是要平等的溝通 。
【如何做好學(xué)生管理工作】4、在管理學(xué)生的同時(shí)，采用一起努力，共同進(jìn)步的態(tài)度 。
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