【勞動(dòng)合同不給員工后果是什么】勞動(dòng)合同不給員工的，只要員工到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)去舉報(bào)公司的這種做法，工作人員一定會(huì)強(qiáng)制要求公司給員工出具合同的 ， 在此期間造成的損失要由公司承擔(dān) 。
《勞動(dòng)合同法》第八十一條：用人單位提供的勞動(dòng)合同文本未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正;給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任 。
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