所以，以后晉級(jí)的話，應(yīng)該也會(huì)是這樣，到時(shí)間了就會(huì)下發(fā)文件摸底，審核、考察，最后晉級(jí)，成為一個(gè)常態(tài)化的工作，這對(duì)于提升大家的工作激情是一個(gè)很好的激勵(lì)，需要做的就是把工作做好，時(shí)間到了，機(jī)會(huì)也就來(lái)了，我想一部分人不出意外的話，趕退休完全能享受一個(gè)正科待遇，如果天時(shí)地利人和，或許還能得到提拔，成為領(lǐng)導(dǎo)干部 。當(dāng)然，我說(shuō)的這些都指沒有任何背景的體制人，靠著能力和工作業(yè)績(jī)而實(shí)現(xiàn)自我的人 。
寫在最后 。
作為農(nóng)家子弟，能夠進(jìn)入體制感覺挺幸運(yùn)，當(dāng)然想要憑實(shí)力提撥難度挺大，不過(guò)現(xiàn)在年齡也過(guò)了，更沒機(jī)會(huì)了，但我從來(lái)沒有抱怨，因?yàn)楸г怪粫?huì)給自己增加不必要的煩惱，更沒有心思上班 。
其實(shí)各行各業(yè)都是二八定律，能夠成為二的那部分人畢竟少數(shù)，況且憑什么就認(rèn)為自己自命不凡，就該成為二的那部分，可能很多人一出生就屬于那一小部分，自己一輩子都奮斗只不過(guò)是人家的起點(diǎn) 。
【9級(jí)升8級(jí)工資漲多少錢 事業(yè)管理崗9級(jí)升8級(jí)的條件】所以，心態(tài)放好，腳踏實(shí)際，在該努力的年紀(jì)把自己做好，剩下的就交給時(shí)間 。
推薦閱讀
- 薪級(jí)工資對(duì)照表最新 2023年事業(yè)單位薪級(jí)工資表
- 試用期7天沒有工資違法嗎
- 集體計(jì)件工資怎么算
- 試用期三天被辭退有工資嗎
- 天龍八部在哪挖8級(jí)礦啊
- 跟單員的真實(shí)經(jīng)歷感受 為什么跟單員工資高卻沒人做
- 酒店管理工資一般是多少 酒店管理專業(yè)有前途嗎
- 拖欠工資打什么電話
- 因公司拖欠工資辭職有補(bǔ)償嗎
- 公司無(wú)故拖欠工資如何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償