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簡述管理的協(xié)調(diào)職能

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【簡述管理的協(xié)調(diào)職能】

簡述管理的協(xié)調(diào)職能


協(xié)調(diào)就是指企業(yè)的一切工作者要和諧地配合，以便于企業(yè)經(jīng)營的順利進行，并且有利于企業(yè)取得成功 。協(xié)調(diào)就是讓事情和行動都有合適的比例，就是方法適應(yīng)于目的 。
特點：法約爾認為例會制度可以解決部門之間的不協(xié)調(diào)問題，這種例會的目的是根據(jù)企業(yè)工作進展情況講明發(fā)展方向 ， 明確各部門之間應(yīng)有的協(xié)作，利用領(lǐng)導們出席會議的機會來解決共同關(guān)心的各種問題 。例會一般不涉及制定企業(yè)的行動計劃，會議要有利于領(lǐng)導們根據(jù)事態(tài)發(fā)展情況來完成這個計劃，每次會議只涉及到一個短期內(nèi)的活動，一般是一周時間，在這一周內(nèi)，要保證各部門之間行動協(xié)調(diào)一致 。

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