簽訂勞動(dòng)合同需要注意的有：
【簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意哪些事項(xiàng)】1、簽訂合同時(shí)，勞動(dòng)者首先要了解清楚單位的基本情況 。
2、勞動(dòng)者要了解清楚自己的具體工作，并在合同中表明工作的內(nèi)容和具體地點(diǎn) 。
3、勞動(dòng)報(bào)酬要定清楚，避免口頭約定 。
4、關(guān)于試用期的問(wèn)題要特別注意 。
5、勞動(dòng)報(bào)酬的支付方式與支付時(shí)間要明確 。
6、勞動(dòng)者工作時(shí)間與工作條件要明確 。
7、社會(huì)保險(xiǎn)約定 。
8、不要簽空白合同 。
【法律依據(jù)】
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：
(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；
(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；
(三)勞動(dòng)合同期限；
(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；
(五)工作時(shí)間和休息休假；
(六)勞動(dòng)報(bào)酬；
(七)社會(huì)保險(xiǎn)；
(八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；
(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng) 。
推薦閱讀
- 勞動(dòng)合同期限的劃分是什么
- 勞動(dòng)合同簽訂的規(guī)定有什么
- 勞動(dòng)合同一定要當(dāng)面簽嗎
- 兼職協(xié)議和勞動(dòng)合同的區(qū)別是什么
- 勞動(dòng)合同上不寫工資待遇是否有效
- 冬至應(yīng)注意事項(xiàng)是什么
- 使用氧氣鋼瓶和減壓閥時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)
- 華為麒麟芯片探索汽車領(lǐng)域 已和比亞迪簽訂合作
- 婚前協(xié)議要怎么簽訂才有效
- 4級(jí)地震怎么辦