試用期不合格 ， 用人單位可以解除勞動合同 。
勞動者有下列情形之一的 ， 用人單位可以解除勞動合同：
【試用期不合格要被辭退嗎】(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職 ， 營私舞弊 ， 給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系 ， 對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響 ， 或者經(jīng)用人單位提出 ， 拒不改正的;
(五)因《勞動合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的 。
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