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春節(jié)放假期間加班工資怎么算

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【春節(jié)放假期間加班工資怎么算】

春節(jié)放假期間加班工資怎么算


1、春節(jié)是法定假日，初一、初二、初三是春節(jié)法定假期，也是帶薪假期 。這3天加班工資按不低于應(yīng)得報酬的300%計算 。其他的四天加班工資按不低于應(yīng)得報酬200%的計算 。
2、《勞動法》第四十四條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬 。因此，對于實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的勞動者，如果在“春節(jié)”等法定節(jié)假日加班，加班費(fèi)應(yīng)當(dāng)以不低于日工資基數(shù)的3倍支付加班工資 ， 而在法定假日其他休息天加班應(yīng)當(dāng)以公休日加班的標(biāo)準(zhǔn)給予雙倍支付工資 。

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