【在職員工生病期間保險(xiǎn)可以停嗎】
1、公司不交保險(xiǎn) ， 職工可以帶著工資條、工作證、考勤記錄等 ， 去勞動(dòng)局投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 ， 要求賠償 。
2、《勞動(dòng)法》第八十四條用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的 ， 由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的 ， 對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款 ， 對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款 。
3、職工有向單位要求補(bǔ)償?shù)闹鲝埲缦拢褐Ц睹繚M一年給予一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 。補(bǔ)交存在勞動(dòng)關(guān)系期間的社保 。如果為未簽勞動(dòng)合同 ， 應(yīng)支付最多12月的雙倍工資 。
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