白象公司殘疾人員工占三分之一，是福利事業(yè)還是納稅籌劃？
【一文讀懂因果推測,因果推斷】
1.如果是為了稅收優(yōu)惠，殘疾人比例不是越大越好，超過一定比例后所謂的優(yōu)惠是大打折扣的，因為殘疾人的工作效率與正常人相比還是有差距的 。而三分之一的比例顯然已經(jīng)超過最佳比例了 。2.關于殘疾人用工，企業(yè)是否誠心，去企業(yè)門口看就行了 。政策優(yōu)惠，并非是以員工是否是殘疾人來認定的，而是以是否有殘疾證來認定的 。簡單說就是，哪怕缺胳膊斷腿，但是還沒取得殘疾證，企業(yè)也不享受優(yōu)惠，反過來，即使是缺根手指頭，只要有殘疾證，即可享受優(yōu)惠 。
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