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如何激發稅務干部的活力,激發稅務干部干事創業

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【如何激發稅務干部的活力,激發稅務干部干事創業】怎么樣才能充分激發中小企業的發展活力？

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要回答這個問題要從影響中小企業發展的阻礙因素著手 。1、普遍認為阻礙中小企業發展的因素是融資 。但試想一下，中小企業的發展基本都是量入為出，基本不和金融機構打交道，從何而來的融資困難呢 。這方面每個企業有每個企業的資金預算，和政府關系比較近的與其說銀行融資，不如說就沒打算還過 。離得遠的，就是有還款預算業借不到資金 。
但是這不是主要原因 。2、稅收，雖然我們國家稅負比較重，但這主要是對大企業而言的 。對于中小企業來說，他們的收入大部分都是不開票收入 。所以稅負和它們關系也不是很大 ?，F在國家針對小企業免稅后，很多小企業都在賣發票，這道無形當中增加了小微企業的收入來源 。3、勞動法，這個問題對于小微企業來說就比較關鍵了，小微企業建制不全，用工方面問題太多 。
一方面他們沒有能力對接現在的勞動法，勞動合同，社保 。這些壓的小微企業喘不過氣來 。與此同時，現行勞動法對于員工的過分關愛，是的小微企業主成了受氣包，員工開心就干，不開心立馬跑路 。過幾天回來要工資，不給就鬧到勞動局，給完罰款，工資還得照發 。而企業段時間沒人交接的工作損失沒人負責 。4、職業道德教育，一部完整的勞動法，加上員工素質低下，職業道德培訓缺失，使得一線員工沒有責任心和進取心 。

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