【人本原理的原則】人本原理的原則主要包含了以下幾個方面，第一動力原則，其中包括了精神動力，比如說一些鼓勵的話，描繪一些遠(yuǎn)大的理想 。還有物質(zhì)動力，比如通過發(fā)放一些獎品來鼓勵員工 。第二行為原則，只要是人表現(xiàn)出來的動作都可以稱為行為，有了動機(jī)才會產(chǎn)生一定的行為，而這個行為就會影響最終的目標(biāo) 。第三激勵原則，可以發(fā)揮人的主動性創(chuàng)造性等等，比如工作中的一些外部壓力，比如對員工進(jìn)行加薪或者表揚(yáng)批評等等，都屬于這個范疇 。第四能級原則，這主要考量的是人的各方面的能力，然后根據(jù)能力安排職位 。
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