領(lǐng)導(dǎo)的能力主要包括哪些
1、引起他人信任的能力 。
領(lǐng)導(dǎo)者最主要的特性在于引起高級(jí)管理層和部門內(nèi)員工兩方面信任的能力 。
2、激勵(lì)他人的能力 。
領(lǐng)導(dǎo)者要激勵(lì)他人盡力做好工作，向更遠(yuǎn)大的目標(biāo)努力，不斷地完善自己 。
3、教導(dǎo)他人的能力 。
偉大的領(lǐng)導(dǎo)者同時(shí)也是偉大的導(dǎo)師，他們教育所領(lǐng)導(dǎo)的人，為他們工作的過(guò)程也是學(xué)習(xí)的過(guò)程 。
4、溝通和推銷思想的能力 。
【領(lǐng)導(dǎo)的能力主要包括哪些】任何一個(gè)企業(yè)從其核心來(lái)講，都是以"思想"為基礎(chǔ)的企業(yè)，好的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)為思想而興奮，并且令其他人也為之興
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