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公司部門年終工作總結(jié)( 十 )

小知識


一、組織建設
設立部門 ， 明確部門工作職責并配齊人員：營銷總監(jiān)李涌、運營總監(jiān)鄭非、財務總監(jiān)黃慧娟 。 由于我們團隊只有4個人 ， 缺少行政總監(jiān)一職 ， 所以行政總監(jiān)一職暫時由我和財務總監(jiān)黃慧娟共同擔任 ， 行政總監(jiān)的工作暫時由我和財務總監(jiān)黃慧娟來完成 。
二、文化建設
注重企業(yè)文化建設 ， 提煉xx傳媒的文化“合眾共贏、激情創(chuàng)新” ， 既強調(diào)與集團的關(guān)系又突出公司傳媒性質(zhì)的特征 。 秉承“誠信立足社會 ， 服務創(chuàng)造未來”的經(jīng)營理念 ， 秉持“卓越服務、快樂生活”的企業(yè)使命 ， 堅持以客戶為中心 ， 主張“熱心、貼心、省心、放心、開心”的五心服務通過不斷營銷創(chuàng)新、積極進取 ， 取得了良好成績 ， 得到了社會各界的認可和鼓勵 。
三、團隊建設
通過組織一系列活動來建設xx傳媒的大團隊：組織xx傳媒高管赴xx參加摩爾拓展訓練 ， 培養(yǎng)xx傳媒團隊的團結(jié)合作能力;組織高管參加職業(yè)素養(yǎng)及商務禮儀的培訓 ， 提高職業(yè)涵養(yǎng);組織高管參加《企業(yè)文化：讓企業(yè)擁有生命》的課程培訓 ， 使高管更清晰地認同公司文化 。 同時 ， 在各項活動的開展過程中 ， 我注意到給不同的同仁們創(chuàng)造不同的又適合他們個人的機會 ， 讓他們有機會表現(xiàn)自己 ， 鍛煉自己 。
四、業(yè)績建設
在短短的x個月里 ， 由于團隊的協(xié)力合作 ， 業(yè)績?nèi)〉昧蓑溔说某尚?。 首先 ， xx傳媒與xx有限公司、xx汽車俱樂部有限公司及xx汽車銷售服務有限公司簽署合作協(xié)議 ， 包攬了xx控股集團旗下的非傳媒性質(zhì)的全資子公司的廣告等宣傳的全權(quán)代理權(quán);其次 ， xx傳媒與xx汽車銷售有限公司簽署了關(guān)于xx汽車成立x周年相關(guān)報道宣傳的合作協(xié)議 ， 對集團內(nèi)部承擔業(yè)務;最后 ， xx傳媒與xx國際酒店簽署了合作協(xié)議 ， 實現(xiàn)與實體公司的首次合作;同時 ， 截至報告時 ， xx傳媒正與xxx等幾家公司進行項目洽談中 。
xx傳媒取得了如此的成績與集團董事的支持和公司成員的共同協(xié)作是分不開的 ， 但xx傳媒僅僅成立一年 ， 顯性的問題比較明顯 ， 隱性的問題仍然存在 。 我將會和我的團隊共同努力 ， 開創(chuàng)更好的局面 ， 取得更優(yōu)異的成績 。
公司部門年終工作總結(jié)9 轉(zhuǎn)眼之間一年又將要過去 ， 回顧一年來的工作 ， 本人在xx和辦公室的正確領(lǐng)導下 ， 在各兄弟處室和同志們的大力支持和積極配合下 ， 我與本科室人員團結(jié)奮進 ， 開拓創(chuàng)新 ， 為后勤(財務)工作提供了優(yōu)質(zhì)的服務 ， 較好地完成了各項工作任務 ， 現(xiàn)將個人一年來工作總結(jié)如下：
一、愛崗敬業(yè)、堅持原則 ， 樹立良好的職業(yè)道德
在工作中 ， 自己按照發(fā)展要有新思路 ， 改革要有新突破 ， 開放要有新局面 ， 各項工作要有新舉措的要求 ， 在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局 ， 以新為依據(jù) ， 遵紀守法 ， 遵守財經(jīng)紀律 。
認真履行會計崗位職責 ， 一絲不茍 ， 忠于職守 ， 盡職盡責的工作 ， 工作上踏實肯干 ， 服從組織安排 ， 努力鉆研業(yè)務 ， 提高業(yè)務技能 ， 盡管平時工作繁忙 ， 不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成崗位任務 ， 主動利用會計的優(yōu)勢和特長 ， 給領(lǐng)導當好參謀 ， 合理合法處理好一切財會業(yè)務 ， 對辦公室所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核 ， 為領(lǐng)導審批把好第一關(guān) ， 對不合理的票據(jù)一律不予報銷 ， 發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導匯報 。
認真做好會計基礎工作 ， 認真審核原始憑證 ， 會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求 ， 科目設置準確、帳目清楚 ， 會計報表準確、及時、完整 ， 定期向領(lǐng)導匯報財會業(yè)務執(zhí)行情況 ， 并能協(xié)調(diào)好會計中心與各單位之間的關(guān)系 ， 除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務 。

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