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撤銷職務(wù)和免除職務(wù)的區(qū)別

【撤銷職務(wù)和免除職務(wù)的區(qū)別】區(qū)別有:
免職 , 指依法享有任免權(quán)的機(jī)關(guān)按照法律或制度規(guī)定免去公職人員所擔(dān)任的職務(wù) 。 免職只是意味被免職人不再擔(dān)任原職務(wù) , 一般不具有懲罰性 , 所以公職人員正常的職務(wù)調(diào)動(dòng)會(huì)用到此詞 , 觸犯法規(guī)的公職人員往往也用到此詞 , 他們因?yàn)楫?dāng)時(shí)不適任原職所以或是職務(wù)調(diào)動(dòng)或是事后再擔(dān)任原職 , 故"免職"并非一般人所認(rèn)為的"撤職" 。
降職 , 是一種公務(wù)員任用方式和任用行為 , 也是一種人才資源調(diào)配手段 , 目的是為了合理使用公務(wù)員 , 充分發(fā)揮公務(wù)員的作用 , 為機(jī)關(guān)的各個(gè)職位選擇配備適宜的人才 。 在我國(guó)公務(wù)員制度中 , 降職不是一種行政處分 , 也不是一種懲戒手段 。

撤銷職務(wù)和免除職務(wù)的區(qū)別


撤職是指撤銷公務(wù)員所擔(dān)任的職務(wù)的紀(jì)律制裁方式 。 受撤職處分的 , 應(yīng)當(dāng)降低級(jí)別 。 不安排職務(wù) , 一般是有的被免職干部在一定時(shí)期內(nèi)不安排職務(wù) , 通常是一年 。 撤職和免職是有原則區(qū)別的 。 撤職 , 是對(duì)于違犯黨的紀(jì)律的黨員的一種紀(jì)律處分 。 免職 , 屬于干部任用的一種組織措施 , 不是紀(jì)律處分 。  在某種情況下 , 有的黨員犯了錯(cuò)誤作了處理后 , 黨的組織認(rèn)為不適宜擔(dān)任現(xiàn)任職務(wù)時(shí) , 也可以免去其現(xiàn)職務(wù) , 這是正常的干部任免 , 不能視為紀(jì)律處分 。  降職是一種公務(wù)員任用方式和任用行為 , 也是一種人才資源調(diào)配手段 , 目的是為了合理使用公務(wù)員 , 充分發(fā)揮公務(wù)員的作用 , 為機(jī)關(guān)的各個(gè)職位選擇配備適宜的人才 。 在我國(guó)公務(wù)員制度中 , 降職不是一種行政處分 , 也不是一種懲戒手段 。 公務(wù)員受處分的 , 在一定期間內(nèi)不得晉升職務(wù)級(jí)別和工資檔次 。 公務(wù)員被降職使用的 , 以上方面均不受影響 , 一旦其在新的職位上德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)確實(shí)突出 , 經(jīng)考察后 , 根據(jù)工作需要仍然可以晉升職務(wù)

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