【管理應(yīng)該看什么書 推薦理由】1、《管理者必讀12篇》 ， 開創(chuàng)性地將管理者的“能力”分為了“專業(yè)能力”和“人際能力”兩個(gè)類別 。專業(yè)能力正好對(duì)應(yīng)的是專業(yè)的企管知識(shí)（譬如管理員工、管理團(tuán)隊(duì)以及引領(lǐng)變革、創(chuàng)新等方面的內(nèi)容）；而人際能力則對(duì)應(yīng)的是管理者為達(dá)成結(jié)果如何與人溝通、建立人際連接及影響他人的能力 。
2、知易行難 ， 單單認(rèn)識(shí)到有這兩大能力的存在及其重要性還不夠 ， 你還必須深入了解它們的構(gòu)成以及它們是如何發(fā)揮效力的 ?！豆芾碚弑刈x12篇》正好可以幫助每一位管理者達(dá)成這一目標(biāo) 。
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