導讀：2024探親假期間有工資嗎？探親假是帶薪假期，工資是一定會有的，但是2024探親假工資如何計算呢？想要好好休假，又想清楚探親假拿的是全工資還是基本工資，這就需要去看一下2024探親假待遇規(guī)定了，想知道探親假的工資怎么計算的，就來瞧瞧小編的介紹吧 。
2024探親假期間有工資嗎
2024探親假期間有工資 ?！蛾P于職工探親待遇的規(guī)定》職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內的，按照本人的標準工資發(fā)給工資 。計算月標準工資時，應包括基本工資、保留工資和附加工資 。也就是說，休探親假應當視為正常出勤，按正常出勤工資標準進行工資支付 。
2024探親假工資如何計算
1、勞動合同有約定的，按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位(職位)相對應的工資標準確定 。集體合同(工資集體協(xié)議)確定的標準高于勞動合同約定標準的 ， 按集體合同(工資集體協(xié)議)標準確定 。
2、勞動合同、集體合同均未約定的 ， 可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定 ， 協(xié)商結果應簽訂工資集體協(xié)議 。
3、用人單位與勞動者無任何約定的，假期工資的計算基數(shù)統(tǒng)一按勞動者本人所在崗位(職位)正常出勤的月工資的70%確定 。按以上原則計算的假期工資基數(shù)均不得低于本市規(guī)定的最低工資標準 。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定 。
2024探親假待遇規(guī)定
《國務院關于職工探親待遇的規(guī)定》第5條規(guī)定，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內，按照本人的標準工資發(fā)給工資 。第6條規(guī)定，職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔 。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標準工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔 。需要指出的是，對非國有企事業(yè)單位的職工是否有探親假，國家無規(guī)定 。因此 ， 這類用人單位可根據本單位的實際情況，決定是否參考國務院有關規(guī)定制定本單位有關探親假的規(guī)章制度 。
《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》第二十四條規(guī)定：企業(yè)職工享受國家規(guī)定的節(jié)假日、公休假日、探親假、婚喪假、女職工產假等假期 。
探親假需要滿足的條件
1、主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業(yè)(國有企業(yè))、事業(yè)單位工作的職工才可以享受探親假待遇 。
2、時間條件 。工作滿一年 。
3、事由條件 。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的 ， 可以享受探望配偶的待遇;二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的 ， 可以享受探望父母的待遇 。
探親假時間
1、探望配偶，每年給予一方探親假一次，30天 。
2、未婚員工探望父母，每年給假一次 ， 20天，也可根據實際情況 ， 2年給假一次，45天 。
3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天 。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間 ， 另外，根據實際需要給予路程假 。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內 。
4、凡實行休假制度的職工(例如學校的教職工) ， 應該在休假期間探親;如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數(shù) 。
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