【洛陽市公積金繳存基數(shù)】
( 一) 2022年度職工住房公積金繳存基數(shù)應(yīng)為職工本人2021年度(自然年度)月平均工資，計算住房公積金繳存基數(shù)的工資，應(yīng)根據(jù)國家統(tǒng)計局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》(統(tǒng)制字〔1990〕1號)核定 。工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位職工的全部勞動報酬總額,由計時工資、計件工資、獎金、加班加點工資、特殊情況支付的工資、津貼和補貼等六個部分組成 。
(二)住房公積金繳存基數(shù)應(yīng)符合規(guī)定范圍，最高不應(yīng)高于2021年洛陽市城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員在崗職工(含勞務(wù)派遣)月平均工資6912元的3倍(即20736元) ﹔最低不應(yīng)低于河南省人民政府發(fā)布的《河南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)》(豫政〔2021 ]33號)，即市區(qū)(含偃師區(qū)、孟津區(qū))、新安縣、欒川縣的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2000元;伊川縣、宜陽縣、洛寧縣、嵩縣、汝陽縣的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1800元 。
(三)靈活就業(yè)人員的繳存基數(shù) ， 最高不應(yīng)高于2021年度洛陽市城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員在崗職工(含勞務(wù)派遣)月平均工資3981元的3倍，即11943元;最低不應(yīng)低于2021年度洛陽市城鎮(zhèn)私營單位從業(yè)人員在崗職工(含勞務(wù)派遣)月平均工資3981元的80%，即3185元 。
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