用人單位女職工計劃內(nèi)生育或者終止妊娠，在下列休假時間內(nèi)享受生育津貼：生育產(chǎn)假 98 天 ， 符合法律法規(guī)生育子女的夫妻 ， 另外延長產(chǎn)假 60 天;難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假 15 天;生育多胞胎的，每多生育 1 個嬰兒 ， 增加產(chǎn)假 15 天;女職工懷孕未滿 4個月流產(chǎn)的，享受 15 天產(chǎn)假;懷孕滿 4 個月流產(chǎn)的，享受 42 天產(chǎn)假 。女職工生育同時符合難產(chǎn)、多胞胎生育的，增加的產(chǎn)假天數(shù)累加計算 。
拓展信息：
施行節(jié)育措施的參保人員享受節(jié)育假 ， 在下列休假時間內(nèi)享受生育津貼：放置、取出宮內(nèi)節(jié)育器的，自手術(shù)之日起休息 2 天;放置、取出皮下埋植劑的，休息 3 天;施行輸精管結(jié)扎的 ， 休息 7 天;施行輸卵管結(jié)扎的，休息 21 天 。施行終止妊娠手術(shù)同時采取下列節(jié)育措施的參保女職工，再增加以下假期：放置宮內(nèi)節(jié)育器的休息 2 天;施行輸卵管結(jié)扎的休息 10 天 。
【邯鄲市職工產(chǎn)假怎么計算？】生育產(chǎn)假、延長增加產(chǎn)假和計劃生育手術(shù)休假期間，黨政機關(guān)和全額撥款事業(yè)單位以及全部由財政負擔繳費單位女職工工資由原渠道解決 。
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