【具體怎樣確定勞動合同成立 如何確定勞動合同】
1、勞動合同自用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效，勞動合同依法訂立即具有法律約束力 。
2、用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，建議勞動關(guān)系的應(yīng)當(dāng)立即簽訂勞動合同 。
3、用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系 。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查 。
4、勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效 。
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