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如何做好國有企業(yè)基層黨建工作

一、充分認識加強基層黨建工作的重大意義,認真履行“一崗雙責” 。
【如何做好國有企業(yè)基層黨建工作】基層黨組織是黨整個體系的組織支撐,是黨落實任務的工作支撐 , 是黨聯(lián)系群眾的紐帶支撐,是黨應對風險考驗的戰(zhàn)斗力支撐 。要充分認識加強基層黨建工作的重要性和緊迫性,切實提高基層黨建工作意識,把基層黨建工作擺上更加重要的位置 。
二、強化思想素質(zhì)和能力建設,深化學習型黨組織創(chuàng)建,堅持基層黨組織學習制度 。
認真落實學習計劃,提高學習的系統(tǒng)性和針對性,并將理論學習與研討交流相結(jié)合,確保真懂、真信、真用 。學習的收獲可以轉(zhuǎn)化為觀察和解決問題的科學方法,能促進思想上有新的提高 , 實踐上有新的進步 。
三、加強基層黨組織建設,人才建設是根本 。
國有企業(yè)基層黨組織要高度重視人才培養(yǎng)工作,要運用各種有效手段 , 加強對本單位人員的理論培訓、專業(yè)技能培訓、搭建促進人才成長的活動平臺和載體,要在實踐中發(fā)現(xiàn)人才、考察人才、培養(yǎng)人才 。

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