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崗位類別及等級(jí)是什么意思

【崗位類別及等級(jí)是什么意思】

崗位類別及等級(jí)是什么意思


崗位類別及等級(jí)分三類:管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位 。而且不同類別的崗位等級(jí)設(shè)置不同 。專業(yè)技術(shù)十二級(jí)在事業(yè)單位的崗位設(shè)置里屬于初級(jí),也就是助理級(jí),譬如助理工程師等 , 故不需要滿足此要求 。
一般的事業(yè)單位工作人員大體分為編制人員和非編制人員(非編制人員就是本單位自行外聘的人員 , 就象企業(yè)聘用一樣,由單位自行規(guī)定其待遇,付給其工資,與地方財(cái)政沒(méi)有關(guān)系) 。所以 , 非編制人員的待遇不一定比編制人員差 。多數(shù)改革后的事業(yè)單位對(duì)新進(jìn)的人員,包括事業(yè)編制的人員在審查檔案后,交給人才中心保管 。另外國(guó)家也在積極推行事業(yè)單位人員雇傭制這將逐漸改變事業(yè)單位編與企業(yè)編的差距 。

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