近來網(wǎng)上討論民警的待遇成了熱點話題 ， 我也湊一篇 。說實話 ， 由于這幾年把績效考核獎勵加到了工資里 ， 民警的工資有了較大幅度的增加 ， 以我所在的三線省會城市分局為例 ， 初入職民警實習(xí)期滿后工資大約在6千元以上 ， 一級警長（正科）工作年限20年以上的大都在1萬元以上 。至于四級高級警長以上工資比一級警長平均高不過1千多元（沒有特殊履歷 ， 分局一級到三級高級警長也就是天花板了 ， 這一職級很少） 。又加上有警銜工資等補助 ， 工資待遇是高于其他政府部門公務(wù)員的 ， 但與部隊相比差距就大多了 ， 單位有很多復(fù)轉(zhuǎn)軍人 ， 他們回到地方后 ， 工資下調(diào)三五千 。
公安機關(guān)有很多警種 ， 都屬于公務(wù)員序列 ， 因此工資標(biāo)準(zhǔn)也都一樣 。但為什么很多民警還說待遇低呢 ， 在這里分析一下 。
都說公安機關(guān)工作任務(wù)重 ， 但具體是什么情況 ， 我們以和群眾打交道最多 ， 老百姓最熟悉的派出所民警為例 ， 做個比較 。正常情況下 ， 派出所每4天值一個班 ， 值班是24小時全天在崗 ， 在崗不是象保安大爺在門房睡上一覺 ， 偶爾起來開一下門那樣 ， 值班要接處警情,一般一天的警情10多個到80多個不等,小所,治安不復(fù)雜的轄區(qū)警情少一些,大所 ， 治安復(fù)雜的地區(qū)警情多一些 ， 警情的發(fā)生帶有突發(fā)性 ， 就是不由民警決定,偶發(fā)性和突發(fā)性是它的特點,有時你閑的沒事警情也沒有,你正犯困或是正處理別的事情時,他就來了,尤其深更半夜爬起來出警真正是一件痛苦的事,不是不想去,是真不想去,但警察這份職業(yè)決定了你必須爬起來著好裝帶上裝備按要求及時到達現(xiàn)場,警情就是命令,晚去一分鐘都有可能沖突升級 ， 發(fā)生更大的損害,這是責(zé)任 。10多個警情還好應(yīng)付,但小所人少,相對工作量不小 。你想象不到80多個警有多忙 ， 就是一出警就是一天 ， 連軸轉(zhuǎn),甚至吃飯都是在出警路上的路邊吃一口 ， 根本沒有回單位食堂坐下來吃的時間 ， 有的所一天要出100多個警 ， 你不在所里工作 ， 根本想象不到是什么樣的一種狀況 。
警察職業(yè)有一個特點 ， 即沒有節(jié)假日一說 ， 平時正常上班 ， 節(jié)假日輪上值班你就來 ， 節(jié)假日不值班 ， 又沒有其它勤務(wù)或未處理完的公務(wù)不需要加班 ， 就正常休息 ， 這種機會很難得 。正常的周六日 ， 值了班沒有補休一說 。周五周六的班最無奈 ， 因為值完班第二天并不是一大早就能離開單位的 ， 正?；氐郊乙簿椭形缌?。年節(jié)期間是一定要排班的,比如元旦、春節(jié)、五一、十一、這種節(jié)日值班后大多可以補休 。
根據(jù)上面的介紹 ， 這里按一年365天 ， 52周做個計算 。一年共11天假期 ， 52周雙休共104天 ， 全年正常休息115天 ， 正常工作日為365-115=250天 。派出所民警每4天值一個班,全年365/4=91天,光值班就91天 ， 按正常工作日7.5小時算,91*24/7.5=291.2天,除去91天正常工作日(在此忽略這91天占用多少個雙休日和節(jié)假日),派出所民警每年多上200天班,并且是夜班,比照勞動法的加班補助計算要補助多少 。因為沒有,在此也不計算了,這只是正常的工作情況,至于節(jié)假日備勤,重大活動的安保,日常加班全都沒有計算在內(nèi)(比如疫情期間的各種勤務(wù)),
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