首先公司延長勞動者工作時間的 ， 由勞動行政部門給予警告 ， 責(zé)令改正，并可以處以罰款 。
【公司超時工作不付加班費有何處罰】其次公司拒不支付勞動者延長工作時間工資的 ， 由勞動行政部門責(zé)令其支付勞動者工資和經(jīng)濟補償，并可責(zé)令其支付賠償金 。
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