四個方面：信心、希望、樂觀、韌性 。
心理資本簡稱：PCA（PsychologicalCapitalAppreciation），是指個體在成長和發(fā)展過程中表現(xiàn)出來的一種積極心理狀態(tài)，是超越人力資本和社會資本的一種核心心理要素，是促進(jìn)個人成長和績效提升的心理資源 。
【心理資本包括哪四個方面】隨著現(xiàn)代企業(yè)競爭壓力、變革速度的日益加快，越來越多的企業(yè)管理者意識到：員工普遍存在工作壓力和思想負(fù)擔(dān)，他們關(guān)注薪酬福利但更關(guān)注成長進(jìn)步，能夠接受工作繁重和薪酬下降的現(xiàn)實壓力，但迫切需要心理安慰 。因此，眾多企業(yè)客戶向伯特咨詢提出了新課題，即如何在員工隊伍層面營造積極、健康、陽光的心理狀態(tài)，而并非等員工有了心理問題再去解決，由此衍生出員工心理資本管理這一命題 。
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