陜西永輝超市招聘500人公告
【企業(yè)介紹】
永輝超市成立于2001年，是中國大陸首批將生鮮農(nóng)產(chǎn)品引進(jìn)現(xiàn)代超市的流通企業(yè)之一，被國家七部委譽(yù)為中國“農(nóng)改超”推廣的典范，被百姓譽(yù)為“民生超市、百姓永輝”，是中國目前成長最快的科技零售品牌，中國500強(qiáng)企業(yè)之一，是一家服務(wù)中國超過10億人次的大型上市集團(tuán)公司，自2013年入駐陜西以來，現(xiàn)已開設(shè)三十余家門店，另有大量門店正在積極籌備中 。
【招聘崗位】
營運管理崗
薪資：3000-8000元/月 招聘人數(shù)：200人
一、崗位名稱：
1.生鮮主管/經(jīng)理50人
2.食用主管/經(jīng)理50人
3.加工主管/經(jīng)理30人
4.收銀客服主管/經(jīng)理30人
5.電商主管/經(jīng)理40人
二、招聘要求：
1.大專及以上學(xué)歷，一年及以上同行業(yè)管理崗工作經(jīng)歷;
2.了解零售行業(yè)商品運營管理經(jīng)驗，熟悉連鎖超市營運標(biāo)準(zhǔn);
3.性格開朗，具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有悟性，執(zhí)行力強(qiáng);
4.有志于零售行業(yè)者，有自主創(chuàng)業(yè)精神，認(rèn)可公司發(fā)展平臺;
5.具有同行大型零售企業(yè)營運工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 。
大學(xué)生儲備干部-1933零售精英
薪資：3000-4000元/月，招聘人數(shù)100人 。
一、職位描述：
培養(yǎng)方向：生鮮類小店、食品用品類小店、電商小店、加工小店、客服收銀小店、后勤服務(wù)類(收貨，防損，人事，行政) 。
成長通道：儲備干部--小店合伙人--小店長--門店店長級
大學(xué)生儲備干部的培養(yǎng)周期為3-6個月，滿3個月基礎(chǔ)培訓(xùn)并考核通過，成為生鮮、食品、用品等品類運營的小店合伙人，參與超市經(jīng)營管理，享受盈利分紅和賽馬獎金 。
二、招聘要求：
1.2020/2021/2022屆畢業(yè)大專學(xué)歷及以上，25周歲及以下，專業(yè)不限;
2.熟悉電腦office軟件操作;
3.身體健康，適應(yīng)超市工作環(huán)境及倒班制，愿意從基礎(chǔ)工作開始做起;
4.具有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于溝通，思想開拓;
5.熱愛零售業(yè)，有創(chuàng)業(yè)夢想，抗壓能力強(qiáng);
理貨員
薪資：3000-4000元/月+銷售提成招聘人數(shù)：150人
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)蔬果/肉禽產(chǎn)/干貨/食品/用品/區(qū)域的補(bǔ)貨，保證賣場貨量充足 。
2.按要調(diào)整排面，做到排面整齊美觀 。
3.按時收回零星物品和處理破包裝商品 。
4.保證銷售區(qū)域的每一種商品都有正確的條形碼和正確的價格卡 。
5.服務(wù)賣場顧客，對顧客的咨詢以及幫助即時給出正確的反饋 。
6.對賣場以及庫房商品保質(zhì)期的管理與檢查 。
二、招聘要求：
1.18-48歲;男女不限，經(jīng)驗不限 。
2.身體健康，吃苦耐勞，誠實勤奮 。
3.能適應(yīng)超市倒班即輪休工作制 。
4.有較好的抗壓力，心態(tài)積極陽光，熱愛零售行業(yè) 。
揀貨員
薪資3000-4000+揀貨提成 招聘人數(shù)：50人
一、崗位職責(zé)：
1.根據(jù)線上訂單的商品進(jìn)行分揀，打包 。
2.負(fù)責(zé)揀貨前置倉商品的補(bǔ)充，日常保持倉庫內(nèi)部的干凈整潔 。
3.揀貨異常的登記報備，反饋給上級處理 。
4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人定期對倉庫內(nèi)商品進(jìn)行盤點 。
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的其他工作任務(wù) 。
二、招聘要求：
1、18-40歲，男女不限，經(jīng)驗不限 。
2、吃苦耐勞，能適應(yīng)早晚班以及快節(jié)奏的工作 。
3、有快遞物流分揀經(jīng)驗以及同行業(yè)揀貨經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 。
【福利待遇】
月休6天+五險一金+ 福利餐+年休假+法定三薪+年節(jié)福利+良好的內(nèi)部晉升體制
工作地點：陜西省內(nèi)永輝超市門店就近安排
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