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100馬云vs100馬化騰 馬云馬化騰跌出前三( 二 )


兩份報(bào)表公布后,阿里的股價(jià)均出現(xiàn)了下跌的走勢(shì) 。
騰訊也不例外 。2021年第三季度,騰訊在非國(guó)際報(bào)告準(zhǔn)則下,凈利潤(rùn)同比下滑2%,這是公司近十年首次出現(xiàn)凈利潤(rùn)同比下滑 。其中,未成年人在本土游戲市場(chǎng)流水的占比顯著下降,廣告業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)也略顯疲軟 。
此外,阿里和騰訊作為傳統(tǒng)的投資大戶,去年在這塊業(yè)務(wù)上也迭遭打擊 。第三季度,騰訊投資產(chǎn)生的公允價(jià)值下跌了364億元;阿里持有的上市公司股權(quán)投資價(jià)值也給公司帶來(lái)了114.56億元的凈損失 。
連續(xù)利空后,市場(chǎng)中的恐慌性情緒不斷蔓延,這就讓大廠估值開始了第三波情緒性的下跌 。
俄烏危機(jī)尚未完結(jié),3月8日美國(guó)證券交易委員會(huì)又依托《外國(guó)公司問(wèn)責(zé)法案》將5家在美上市的中國(guó)公司認(rèn)定為有退市風(fēng)險(xiǎn)的“相關(guān)發(fā)行人” 。這讓在美上市的中概股壓力激增 。
此時(shí),一切與互聯(lián)網(wǎng)大廠相關(guān)的消息仿佛都成了其股價(jià)下跌的理由 。行業(yè)人士指出,這個(gè)階段往往會(huì)越跌越急,投資者都怕跑不掉所以不計(jì)成本出售,造成資金踩踏和擠兌,從而進(jìn)一步加劇恐慌,形成惡性循環(huán) 。
3月7日-15日的7個(gè)交易日內(nèi),阿里、騰訊港股股價(jià)分別跌去28.03%、26.09% 。
大廠開始“節(jié)衣縮食”在此背景下,“巨頭揮別高增長(zhǎng)時(shí)代”成為了市場(chǎng)的共識(shí),在多位行業(yè)人士看來(lái),互聯(lián)網(wǎng)舊的秩序正被打破,借助平臺(tái)優(yōu)勢(shì)或流量?jī)?yōu)勢(shì)“躺賺”的時(shí)代已成為過(guò)去時(shí) 。
而要迎接新秩序,互聯(lián)網(wǎng)大廠勢(shì)必將在原有的基礎(chǔ)上對(duì)自身進(jìn)行調(diào)整 。盤古智庫(kù)高級(jí)研究員江瀚對(duì)雷達(dá)財(cái)經(jīng)表示,互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段后,必然要轉(zhuǎn)型升級(jí),在這個(gè)過(guò)程中,如何運(yùn)用好手中的資金是大廠要謹(jǐn)慎考慮的事情 。“至少不會(huì)像之前那樣大手大腳地花了 ?!?br /> “從9月開始,部門被裁的人有20個(gè)以上,一半人都走了 ?!币晃或v訊的員工曾在接受采訪時(shí)稱,2021年7月,部門領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)口頭發(fā)出裁員預(yù)警,表示今年因?yàn)闃I(yè)績(jī)不好會(huì)裁一波人,讓大家都做好準(zhǔn)備 。
2021年底,阿里、字節(jié)跳動(dòng)、快手、愛(ài)奇藝等公司也陸續(xù)傳出了裁員的消息 。網(wǎng)絡(luò)中甚至瘋傳一張裁員統(tǒng)計(jì)圖,羅列了19家互聯(lián)網(wǎng)知名企業(yè)的裁員情況 。不過(guò),這份統(tǒng)計(jì)更多只是網(wǎng)友們焦慮情緒的衍生品,其中發(fā)生的裁員情況,多在2019年或2018年底 。
與之相比,最近的這次阿里、騰訊的裁員則顯得更為具體和清晰 。據(jù)36氪報(bào)道,去年年底至今,騰訊多個(gè)事業(yè)群正在進(jìn)行人員縮減,動(dòng)作較大的是CSIG和PCG,而IEG(互動(dòng)娛樂(lè)事業(yè)群)等減員幅度較小或暫無(wú)動(dòng)作 。
其中,CSIG事業(yè)群共有19000名員工,各個(gè)業(yè)務(wù)線都在裁員 。一位騰訊CSIG中層透露,至2022年底,真實(shí)的裁員人數(shù)將超20% 。
而PCG的裁員則已進(jìn)行了數(shù)月 。據(jù)了解,2021年4月該事業(yè)群曾迎來(lái)2018年后新一輪的組織調(diào)整,騰訊視頻、微視、應(yīng)用寶合并為在線視頻BU,而業(yè)務(wù)單元的合并,也就意味著HC(Headcount,部門名額)的減少 。
阿里方面,人員規(guī)模變動(dòng)最大的是生活服務(wù)板塊,包括餓了么和口碑等本地生活業(yè)務(wù)以及飛豬事業(yè)部 。其次,盒馬、淘菜菜(社區(qū)團(tuán)購(gòu))也有一定比例的人員優(yōu)化 。多位餓了么員工表示,此次裁員的比例在15%-20%之間 。
此外,大廠的年終獎(jiǎng)也有所壓縮 。在騰訊PCG事業(yè)群任職的員工追某告訴雷達(dá)財(cái)經(jīng),此前PCG的年終獎(jiǎng)是4個(gè)月(月薪)保底,一般會(huì)多1-2個(gè)月,而今年正常情況下只發(fā)3-4個(gè)月 。
不過(guò),同樣有超2萬(wàn)名員工,但創(chuàng)收在騰訊總營(yíng)收占比30%以上的IEG裁撤比例遠(yuǎn)低于PCG;而阿里的淘系電商,以及阿里云、菜鳥物流也不在此次裁員范圍內(nèi) 。還有消息稱,騰訊《英雄聯(lián)盟》項(xiàng)目組年終獎(jiǎng)每人會(huì)發(fā)雙位數(shù)分量的月薪,外加公司股票和部門額外獎(jiǎng)金 。

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