你判斷過當(dāng)時的情況嗎？我不知道你說的是哪種錯誤 。散會后 ， 我問市場部的人 ， 他們的數(shù)據(jù)是從哪里來的 。結(jié)果我和他只是覺得他們一個員工的休閑測試經(jīng)歷不好 ， 就拿出來說了 。本來所有的匯報都在有條不紊的進行的時候 ， 市場部的人突然說我這里的項目有一個細節(jié) ， 沒有落實到位 ， 在推廣的過程中沒有落實 。
軟件測試這個崗位怎么樣？
單從軟件測試這個崗位來說 ， 是個不錯的崗位 ， 隨著互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的豐富 ， 企業(yè)和用戶對軟件產(chǎn)品的質(zhì)量都有很高的要求 ， 因此軟件測試工程師的角色就非常重要了 。但是軟件測試從業(yè)者分兩種一是初級軟件測試員技能需求手工測試 ， 也就是點點點 ， 薪資水平一般 ， 并沒有突出 。工作內(nèi)容也并沒有什么過多技術(shù)含量 ， 從業(yè)者眾多 ， 很難獲得長期穩(wěn)定的發(fā)展 。
【我干這個app怎么樣,軟件測試這個崗位怎么樣】二是軟件測試工程師技能需求自動化測試編程能力 。薪資水平較高 ， 甚至能與程序員薪資水平一致 。前景非常好 ， 未來可期 。國外軟件測試工程師相較于國內(nèi)更受重視 。這個崗位確實不錯 ， 但看你有沒有往更高層面發(fā)展的念頭和毅力 。如果只是在手工測試點點點 ， 點到職業(yè)壽命終點的話 ， 那入行軟件測試 ， 反倒耽誤了您的寶貴時光 ?？傊?nbsp;， 如果熱愛就勇敢的去嘗試 ， 難度不大 ， 易上手！ 。
我干的軟件測試 ， 在公司開會過程中 ， 我指出開發(fā)未改正的錯誤 ， 這樣對嗎(開發(fā)在私聊群里說被捅了一刀)？
我也被這樣捅過一刀 ， 對這樣的行為可以說是非常的憤怒！一我去年的一個經(jīng)歷去年公司總經(jīng)理牽頭一個大項目的推進 ， 我負責(zé)其中的一個子項目 ， 按照規(guī)定每周各個部門要集中給總經(jīng)理匯報項目的推進情況 。本來一切匯報都還有條不紊的進行的時候 ， 市場部的人突然說這里我這個項目里面有個細節(jié)地方執(zhí)行的不到位 ， 在推進的過程中沒有落實 。
總經(jīng)理又不管那么多細節(jié) ， 劈頭蓋臉的把我們團隊罵了一頓 。會議室結(jié)束后我問市場部的人 ， 他們的數(shù)據(jù)是哪來的 ， 結(jié)果他跟我只是他們某個員工的閑暇穿測體驗覺得不好 ， 就拿出來說了 。我去 ， 這種開大會的場合 ， 說話不用負責(zé)任的么 ， 張嘴就來！所以對于這種不提前溝通的行為 ， 不壓于當(dāng)眾捅刀 ， 非常的讓人憤怒 。尤其是那些拿著無關(guān)痛癢的問題來挑刺的人！二你是否對當(dāng)時的情況有過判斷我不知道你所說這個錯誤是屬于什么樣的錯誤？是那種會影響整個項目的推進 ， 而領(lǐng)導(dǎo)又不知曉的項目嗎？還是那種無關(guān)痛癢的小瑕疵？還是有一定影響但不妨礙大局的錯誤？即使你是完全站在工作的立場上來討論這個錯誤的 ， 但在對方看來你不外乎是這3種意圖1你在借題發(fā)揮打壓開發(fā)的人2你想在領(lǐng)導(dǎo)面前故意掙表現(xiàn) ， 顯示存在感3你想讓對方難堪三工作要和多方做好溝通和協(xié)同工作不僅是自己一個人埋頭干活 ， 還要和各方做好溝通協(xié)調(diào) ， 1及時溝通 ， 注意留痕既然你是測試 ， 那么你在發(fā)現(xiàn)錯誤的同時第一時間有沒有跟你的上級匯報？有沒有跟開發(fā)的人溝通？最好是以書面的形式提交 。
推薦閱讀
- 網(wǎng)黑查詢app哪個好用,查交通違章哪個軟件好
- 甜品app哪個好,最簡單的甜品怎么做
- 基帶開發(fā) 工作怎么樣,從事游戲開發(fā)這個工作怎么樣
- T1 APP網(wǎng)絡(luò)連接問題
- T2發(fā)熱問題
- 雙敏h61，H61的雙敏主板如何開啟SATA第一次接觸這個不知道該怎么做
- 方向盤套，三菱勁炫方向盤突然沉了打不了轉(zhuǎn)出現(xiàn)這個提示是怎么了
- 電視節(jié)目app哪個好,電視臺直播軟件哪個好
- 蘇寧現(xiàn)在怎么樣,蘇寧和京東相比
- 美食攻略的app哪個好,到陌生的城市旅游