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樓主您好，靈活就業(yè)人員繳納職工醫(yī)保劃算嗎？個人全額繳納職工養(yǎng)老保險和職工醫(yī)療保險劃算嗎？因為職工醫(yī)保是醫(yī)保局直接給單位辦理的，不像居民醫(yī)保一樣接受個人繳費。從職工醫(yī)保個人繳納的角度來說，你繳納的不是居民醫(yī)保。然后，你可以找一個單位繳納職工醫(yī)保，你的掛靠單位會為你繳納這部分職工醫(yī)保，比你個人直接到醫(yī)保局繳納方便。
靈活就業(yè)交職工醫(yī)保劃算嗎？

感謝邀請，更感謝樓主的提問。樓主你好，靈活就業(yè)人員交職工醫(yī)療保險劃算嗎？我們所說靈活就業(yè)人員來交納自己的職工醫(yī)療保險是完全劃算的。因為靈活就業(yè)人員，他如果說不參保職工醫(yī)療保險就意味著自己享受不到職工醫(yī)保的報銷待遇對于自己來說很明顯是不合適的，假如說發(fā)生了看病就醫(yī)的情形，那么因為自身沒有正常參保醫(yī)療保險，而導(dǎo)致不可以通過醫(yī)療保險來進(jìn)行報銷，所以說會產(chǎn)生不必要的麻煩和影響。
如果說靈活就業(yè)人員參加了職工醫(yī)療保險，實際上靈活就業(yè)人員所參加的職工醫(yī)療保險，和我們企業(yè)在職職工所參加的職工醫(yī)療保險是完全一致的，并且可以和企業(yè)在職期間的繳費年限相互累計計算，所以對于今后辦理醫(yī)保退休待遇也會產(chǎn)生好處。所以說靈活就業(yè)人員是有必要來參加職工醫(yī)療保險的。而且對于靈活就業(yè)人員來講，可以選擇高檔次交費，也可以選擇低檔次繳費那么只要是正常參保的醫(yī)療保險，無論是按照高檔次的繳費也好，還是按照低檔次的繳費也好，那么都可以享受到一定的報銷比例，那么這個報銷比例是完全相同的，它是不區(qū)分高檔次繳費和低檔次繳費的。
個人自費繳納職工醫(yī)保劃算嗎？
【自己交職工醫(yī)保劃算嗎,靈活就業(yè)交職工醫(yī)保劃算嗎】

謝謝邀約首先要肯定的是:個人自費繳納職工醫(yī)保劃算。第一職工醫(yī)療保險是國家規(guī)定的用人單位必須為職工繳納的社會保險之一，它是對職工身體健康和醫(yī)療報銷的最直接的保障。第二從提出的問題來看，自費繳納職工醫(yī)保，說明已經(jīng)沒有了工作單位。如果有工作單位的話，職工醫(yī)保是不需要自費繳納的，有單位人事部門和財務(wù)部門直接按照地方政府上年度人工平均工資基數(shù) ，以及職工個人上年度工資收入，直接從個人工資里扣除，單位統(tǒng)一繳納。
職工醫(yī)保分為兩部分，一是單位給你繳納的一部分，這部分錢不進(jìn)入個人醫(yī)保賬戶個人手持的醫(yī)保卡，主要用于職工住院治療時出院報銷。二是個人負(fù)擔(dān)部分，這部分錢醫(yī)保中心打到了個人醫(yī)保卡里，可以用來到醫(yī)院門診看病檢查時劃卡支付也可以到與社保簽約的藥店劃卡購藥。無工作單位，本人要全額繳納單位承擔(dān)部分和職工本人繳納部分。
第三從題目個人繳納職工醫(yī)保來看，你繳納的不是居民醫(yī)保，那么，你繳納職工醫(yī)?？梢哉覀€單位掛靠一下，有你掛靠的單位給你繳納這部分職工醫(yī)保，這樣要比你個人直接到醫(yī)保局繳納方便。因為，職工醫(yī)保是醫(yī)保局直接對單位辦理，不像居民醫(yī)保那樣接受個人繳費。再就是，當(dāng)你到外地住院治療后，回到當(dāng)?shù)蒯t(yī)保部門報銷時，醫(yī)保部門把你報銷資金直接打到你單位賬戶上，單位收到這部分款后，再有單位支付給你，地方醫(yī)保部門不對個人直接支付。