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為什么黑富士康,富士康為什么很坑

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2016年歐洲的換胎速度應(yīng)該是又快又穩(wěn) 。那么本賽季到目前為止誰(shuí)的換胎速度又快又穩(wěn)呢？讓我們來(lái)看看不同的排名 ?？赡芎芏嗯笥巡焕斫鉃槭裁船F(xiàn)在的1.6T混動(dòng)發(fā)動(dòng)機(jī)能比V103.0排量的過(guò)去F1圈速還快？國(guó)際汽聯(lián)規(guī)定F1賽車發(fā)動(dòng)機(jī)的排量上限是3000cc ， 所以所有車隊(duì)都把賽車發(fā)動(dòng)機(jī)的排量定在3000cc 。
富士康的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手 ， 不要以為富士康真的很牛逼 ， 所以根本沒(méi)有對(duì)手 。他的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手很多 ， 只是你不了解而已 。這些人也在不斷給富士康制造黑幕 。我和老公都在富士康工作 ， 老公在富士康工作了15年 。只要你之前沒(méi)有違紀(jì) ， 富士康是不會(huì)上黑名單或者辭退的 。
富士康為什么很坑？
【為什么黑富士康,富士康為什么很坑】

為什么黑富士康,富士康為什么很坑


我有一要好同學(xué)在富士康上班 ， 平時(shí)工作之余大家經(jīng)常在一起聚聚 ， 聊聊生活順便談?wù)劰ぷ?nbsp;， 就這個(gè)問(wèn)題 ， 把我的道聽(tīng)途說(shuō)和大家分享 。富士康為什么很坑？我在想這個(gè)提問(wèn)題的朋友估計(jì)是沒(méi)去過(guò)富士康上班 ， 所以先摸底 ， 看看情況再說(shuō)吧 ， 畢竟了解了再做選擇可能效果會(huì)更好 ， 道聽(tīng)途說(shuō)的坑我認(rèn)為應(yīng)該有如下方面 。最為忌憚的封閉式管理富士康是代工業(yè)的巨人 ， 有著數(shù)量龐大的員工隊(duì)伍 ， 無(wú)論是在國(guó)內(nèi) ， 還是在國(guó)外 ， 都分布著他的身影 ， 只要有電子元件產(chǎn)業(yè) ， 就會(huì)有它的存在 。
那么面對(duì)如此眾多的員工該如何管理呢？一個(gè)公司的壯大不是一天形成的 ， 在摸索成長(zhǎng)的道路上 ， 富士康也是逐漸的規(guī)?；?nbsp;， 實(shí)行正規(guī)化管理 ， 換句話軍事化管理也不為過(guò) 。在富士康上班 ， 監(jiān)獄模式或許有點(diǎn)過(guò)分 ， 畢竟大家還是里面的員工 ， 不是監(jiān)獄的犯人 ， 但是每個(gè)人進(jìn)出大門需要刷卡 ， 上班期間禁止外出 ， 在里面基本就是食堂宿舍廠房之間來(lái)回倒騰 。
由于在2010年爆發(fā)的連續(xù)跳樓事件 ， 導(dǎo)致富士康加強(qiáng)了廠區(qū)內(nèi)各建筑的圍網(wǎng)防護(hù) ， 宿舍和公司的窗戶只能開(kāi)一個(gè)小縫隙 ， 防止有人從窗戶跳樓 ， 說(shuō)不壓抑你也不會(huì)相信 。最為嚴(yán)苛的軍事化管理剛?cè)肼毜娜魏稳?nbsp;， 無(wú)論你是大學(xué)生還是初中生 ， 無(wú)論你以前是不是經(jīng)過(guò)軍訓(xùn) ， 到了富士康 ， 必需還要經(jīng)歷一個(gè)短暫的軍訓(xùn) 。目的很明確 ， 讓你來(lái)這里要服從安排和管理 ， 讓你知道這里其實(shí)也很嚴(yán)格 ， 可能你不在指定地點(diǎn)抽支煙也會(huì)被記過(guò)甚至開(kāi)除 ， 以儆效尤 。
廠區(qū)里面的保安很多 ， 不止只有大門口 ， 各個(gè)卡扣也都會(huì)有 ， 平時(shí)也會(huì)做必要的盤查和詢問(wèn) ， 以防外人混入 ， 而且還有巡邏的 ， 專門針對(duì)廠區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的不文明現(xiàn)象處罰 。上班必需按時(shí)按點(diǎn) ， 不能隨意曠工請(qǐng)假 ， 次數(shù)多了可能會(huì)記你處分 ， 總之一條不能由著自己的性子 ， 要安分守己 。最為枯燥的工作內(nèi)容富士康由于是代工廠 ， 所以需要招募大量工人以滿足生產(chǎn)需求 ， 在自動(dòng)化程度還不是無(wú)人化的今天 ， 人力必需頂替機(jī)器的工作 。
一條流水線可能幾個(gè)人也可能十幾個(gè)二十幾個(gè) ， 每天的產(chǎn)量都是有目標(biāo)的 ， 你在這條線就要負(fù)責(zé)固定的工站 ， 要不停的完成你的工作量才不至于斷線 。所以基本就是單調(diào)無(wú)謂的重復(fù)一個(gè)工站的事情 ， 也就是和機(jī)器差不多 ， 當(dāng)你被訓(xùn)練到和機(jī)器差不多時(shí) ， 你也就是合格的作業(yè)員了 ， 請(qǐng)?jiān)试S調(diào)侃一下 。不算過(guò)分的薪資水平富士康基本常年都在招工 ， 走過(guò)任何一個(gè)廠區(qū)或者廠區(qū)周圍 ， 都是貼著招工的啟示 ， 為什么？因?yàn)槿藛T流失很厲害 ， 其最主要原因薪資不滿意 。

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