1 ， 面試時怎么回答如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯 有人曾經這樣提問：馬上要畢業(yè)了 看到很多網(wǎng)投都要寫職業(yè)規(guī)劃 ， 請教一下怎么寫比較容易被關注？我于是有感而發(fā):這位咨詢者的問題我無法直接回答 ， 因為這是一個把職業(yè)規(guī)劃本末倒置的窘態(tài) ， 讓我們轉換一下視角來接近真相吧 。為什么企業(yè)招人越來越喜歡問求職者的職業(yè)規(guī)劃呢？因為企業(yè)招一個合適的人很困難（是的 ， 就像你問他ABCDE……各位同學找合適的工作一樣困難） 。如果求職者是有職業(yè)規(guī)劃的 ， TA的適合度和穩(wěn)定性一般會更高；反之 ， 一個漫無目標的求職者 ， 就算進來了 ， 也很容易在一個小小的困難或挫折面前放棄 ， 導致企業(yè)用人成本的提升 。所以 ， 職業(yè)規(guī)劃對個人的作用至少包括：1） 提高求職的速度和質量；2） 工作的持久性和滿意度更高；3） 取得階段性成就的速度更快 ， 也就是比其他人更容易接近和達到成功 。同時 ， 職業(yè)規(guī)劃對企業(yè)也有著積極的貢獻：1） 幫助企業(yè)招到更合適的員工；2） 幫助員工在企業(yè)中找到安全感和歸屬感 ， 減少流失率；3） 引導員工的發(fā)展目標和企業(yè)目標融合 ， 同時提高員工的工作成就感和企業(yè)效益 。
2 ， 面試時怎么談職業(yè)規(guī)劃 不要為回答問題而回答問題 ， 說自己的的追求和目標是什么 ， 如多少年內做到什么職位 ， 而應該從自己的職業(yè)定位談起 ， 建議這樣說：我的職業(yè)定位是在XX領域 ， 我希望在x年內成為公司的骨干 ， 熟練掌握這方面的知識和技能 ， 鍛煉自己的XX和XX能力 ， 積累工作經驗 ， 并在此基礎上 ， 能夠獲得公司進一步的培養(yǎng) ， 爭取成為本領域內拔尖的人才 ， 如：技術尖子或專業(yè)人才、銷售精英、專業(yè)策劃人才、甚至如果合適做一個職業(yè)經理人 。當然不能只回答我想做什么 ， 而要給面試官一個合理的理由；如我具備什么條件 ， 目前在什么方面也有欠缺 ， 通過完善的職業(yè)規(guī)劃 ， 我有理由達成我的職業(yè)目標 ， 讓面試官感覺到你的目標不是空洞的 ， 而是擲地有聲 。當然長遠目標和短期計劃需要配合 ， 可以說更短的時間內成長為獨當一面的員工 ， 自己能給公司帶來什么樣的收益 ， 可結合應聘崗位的特點來描述 ?？梢院唵味笠f說自己的打算 ， 如通過業(yè)余時間學習和培訓 ， 通過在工作中學習 ， 并表達希望得到公司有關資源或上級的指點和幫助 。千萬不要說 ， 與他們的企業(yè)文化不相吻合的東西 ， 所以面試之前需要多企業(yè)有詳細的了解 ， 知道他們需要什么樣風格的員工 。企業(yè)文化比較穩(wěn)健的企業(yè) ， 希望員工的職業(yè)規(guī)劃能夠立足現(xiàn)實 ， 耐得住寂寞 ， 具有長遠考慮；企業(yè)文化主張?zhí)魬?zhàn)創(chuàng)新的企業(yè) ， 希望員工能夠接受挑戰(zhàn) ， 思想創(chuàng)新 ?？傊?nbsp;， 回答職業(yè)規(guī)劃既要考慮個人發(fā)展也要考慮與企業(yè)的匹配 。看你是做什么崗位的了；如果是銷售類 ， 對方希望你活躍 ， 有企圖心 ， 有沖勁 ， 那你可以說希望最銷售管理啊什么的；如果是財務會計類；那你還是表現(xiàn)的穩(wěn)定踏實一點 ， 不要那么浮躁的想當這個當那個 ， 你可以說“最好本職的工作 ， 爭取能讓出錯率啊什么的最低 ， 積累行業(yè)經驗 ， 成為一個有經驗的**"如果你是應屆畢業(yè)生 ， 一般這種問題只是考察你有沒有認真思考過 ， 還是看見公司就投 ， 只要專業(yè)差不多對口 ， 甚至能找到工作就行的態(tài)度；對方考察的是你的求職態(tài)度 ， 因為對方不希望招到一個來混日子的人 ， 而是有職業(yè)抱負的人 ， 有抱負的人才有干勁；要表明你的工作態(tài)度就可以了 。當然也可以說自己希望能夠通過職業(yè)5年有啥夢想 ， 畢竟沒有工作經驗 ， 說一下夢想例如給爸媽買房子什么的還是滿好的；如果你是有工作經驗的 ， 就要認真考慮自己的真的職業(yè)規(guī)劃是什么 ， 例如你是否跳槽過？為什么轉行轉來轉去？（轉行比較多或者頻繁跳槽的人此問題通常都會被問到 ， 你的職業(yè)規(guī)劃是什么） 。記住搞清楚對方問這個問題的時候是想知道什么 ， 想讓你暴露什么 。職業(yè)生涯規(guī)劃 ， 談得越多 ， 越詳細就越好 ， 實在不知道如何回答 ， 你可以談談你覺得5年后你一天的生活會是什么樣 。所以 ， 不管就業(yè)環(huán)境多惡劣 ， 也不論面試中的提問如何復雜 ， 如果你對自己有著明確的職業(yè)定位和清晰的發(fā)展目標 ， 掌握求職中的游戲規(guī)劃 ， 你會發(fā)現(xiàn)找工作其實很簡單 。
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